Systemisch - Agil

By Florian Zapp, Martin Schenkenberger

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Category: Management

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Description

"Treffen sich ein systemischer Organisationsentwickler und ein SCRUM-Master..." Kein Witz, sondern das Konzept dieses Podcasts. Denn Martin und Florian sind überzeugt, dass die Kombination systemischer und agiler Ansätze die Antwort auf viele Herausforderungen unserer (Arbeits-)Welt sein können. Sie sprechen über systemische Organisationsentwicklung, agile Arbeit und Führung, Change Management und viele andere Themen, die damit zusammenhängen. Immer Blick: Die Anwendung in der Praxis. Die Gastgeber: Martin Schenkenberger (Geschäftsführer Projektbüro 15 und SCRUM-Master) https://www.projektbuero15.de Florian Zapp (Geschäftsführer Storylines Organisationsentwicklung und systemischer Organisationsentwickler) https://www.storylines.hamburg

Episode Date
Hä, was war das denn? Das Eigenrecht der Situation.
Apr 23, 2024
Methode und Werkzeug - Denkangebote mit Jens Aßmann 10/10
Mar 26, 2024
Steuerung und Führung - Denkangebote mit Jens Aßmann 9/10
Mar 19, 2024
Zentrum und Peripherie - Denkangebote mit Jens Aßmann 8/10
Mar 12, 2024
Exekution und Entscheidung - Denkangebote mit Jens Aßmann 7/10
Mar 05, 2024
Regel und Prinzip - Denkangebote mit Jens Aßmann 6/10
Feb 13, 2024
Planung und Strategie - Denkangebote mit Jens Aßmann 5/10
Feb 06, 2024
Wissen und Können - Denkangebote mit Jens Aßmann 4/10
Jan 31, 2024
Fehler und Irrtum - Denkangebote mit Jens Aßmann 3/10
Jan 23, 2024
Kausal und komplex - Denkangebote mit Jens Aßmann 2/10
Jan 16, 2024
Routine und Dynamik - Denkangebote mit Jens Aßmann 1/10
Jan 09, 2024
Wie agiles Arbeiten und psychisches Wohlbefinden zusammenhängen - Deep Dive mit Sarah Rietze
Dec 19, 2023
Agilität De- und Rekonstruieren - Deep Dive mit Zeljko Branovic (Metaplan)
Dec 05, 2023
Systemische Strategieentwicklung - Deep Dive mit Karl Bredemeyer (Netzwerkknoten)
Nov 21, 2023
Safe-Place-To-Work-Culture - Wie geht das? Interview mit Monika Kraus-Wildegger (Goodplace)
Oct 25, 2023
Warum Veränderungen im Fußball schwierig sind - Sandra Schwedler (Aufsichtsratsvorsitzende FC Sankt Pauli)
Oct 11, 2023
Wie Organisationskultur und Digitalisierung zusammenhängen - Judith Muster (Metaplan) live @solutions:
Sep 26, 2023
Wertschöpfung und Komplexität - Deep Dive mit Mark Poppenborg (intrinsify)
Sep 12, 2023
Gastfolge: Wie die Systemtheorie der Agilität helfen kann. Florian zu Gast im LEA-Podcast
Sep 05, 2023
Gastfolge: Arbeitsrecht und Organisationsentwicklung - brauchen wir formale Regeln?
Aug 23, 2023
Systemische Führung - Deep Dive mit Christina Grubendorfer (LEA GmbH)
Jul 25, 2023
Weniger Konsens, mehr Verständigung, bitte!
Jul 11, 2023
Viable System Model - Deep Dive mit Stefan Hoch (Safari Consulting)
Jun 13, 2023
Agile Leadership #1 - Einführung und Grundlagen mit Christoph Smak (2023)
May 24, 2023
Systemisch agiles Arbeiten (Deep Dive mit Nils Terborg)
May 05, 2023
Latenzen - Über blinde Flecke und Kommunikationstabus in Organisationen
Apr 19, 2023
Warum New Work? - Deep Dive mit Gabriel Rath (New Work Chat)
Apr 04, 2023
Der Mensch im systemischen Denken - Deep Dive mit Torsten Groth (Simon, Weber & Friends) Teil 2
Mar 16, 2023
Kommunikationsmuster - Deep Dive mit Torsten Groth (Simon, Weber & Friends) Teil 1
Mar 07, 2023
Quiet Quitting - Gesunder Schutzmechanismus gegen gierige Organisationen?
Feb 14, 2023
Arbeit in Iterationen - Wenn SCRUM keine gute Idee ist
Jan 31, 2023
Human-Centered Process Management - Deep Dive mit Mirko Kloppenburg (NewProcessLab)
Jan 17, 2023
Organisationen, Menschen und Lieblingsprobleme - Deep Dive mit Dr. Judith Muster (Metaplan)
Dec 15, 2022
Diversity - Deep Dive mit Mirijam Trunk (Chief Sustainability & Diversity Officer RTL Dt.)
Dec 06, 2022
Kommunikation ist unwahrscheinlich - Der Kommunikationsbegriff bei Niklas Luhmann
Nov 22, 2022
Über den ganz formalen Wahnsinn - Deep Dive mit Andreas Hermwille (Metaplan/Der ganz formale Wahnsinn)
Nov 10, 2022
Agile Metriken - Die Vermessung der agilen Welt (Deep Dive mit Christian Kram)
Oct 25, 2022
Die psychischen Herausforderungen des Scrum Master Jobs (Deep Dive mit Lea Lindemann)
Oct 13, 2022
Mitgliedschaft, Strukturen, Spiele - Was sind Organisationen?
Sep 27, 2022
Warum gibt es so viele inkompetente Führungskräfte? (Und ist das überhaupt so?)
Sep 06, 2022
Was ist eine User Story?
Jul 27, 2022
Einmal das Spotify Modell bitte...
Jul 12, 2022
Felherkultur: Mehr als FuckUp Nights
Jun 28, 2022
Fast-Lane, Puffer oder umplanen? - Umgang mit ungeplanter Arbeit in agilen Teams
Jun 14, 2022
Systemische Gedanken zu Prognosen - Warum sich die Vergangenheit nicht wiederholt
Jun 01, 2022
Wenn das Team über das Team entscheidet
May 17, 2022
Coaching - Der Film: Interview mit Simone Winkler über die Coaching Dokumentation "Du siehst nur, was du weißt“
May 03, 2022
You are replaceable at work - you are not replaceable at home (Trennung von Person und Rolle in Organisationen)
Apr 19, 2022
Gruppendynamik - Deep Dive mit Samuel Friedl
Apr 05, 2022
Jedes Team ist anders - Deep Dive zum Buch mit Holger Koschek und Markus Trbojevic
Mar 02, 2022
The people side of change - Wie Menschen organisationale Veränderungen erleben
Feb 09, 2022
Stigmergie - Von Termiten lernen?! (shorty)
Jan 19, 2022
2021 - Rückblick, Einblick, Ausblick
Dec 30, 2021
Leadership & Change beim BKA - Deep Dive mit Helen Albrecht (BKA)
Dec 14, 2021
New Organizing - Deep Dive mit Torsten Groth (Simon, Weber and Friends)
Dec 01, 2021
New Work trifft auf Schule - Deep Dive mit Romy Möller
Nov 23, 2021
Silodenken aufbrechen?
Nov 09, 2021
Agile Leadership #5 - Dreiteilung der Führung bei lexbizz (Haufe Group)
Oct 26, 2021
Was macht eigentlich ein Scrum Master?
Oct 12, 2021
Coaching - wie weiter? Deep Dive mit Dr. Uwe Böning Teil 2
Sep 28, 2021
Die Entwicklung von Coaching - Deep Dive mit Dr. Uwe Böning (Böning Consult) Teil 1
Sep 21, 2021
Lass uns über KULTUR in Organisationen reden!
Sep 07, 2021
Was ist Coaching?
Jul 13, 2021
Entscheiden - Deep Dive mit Dr. Cornelia Strobel (Decisio by Next Impact)
Jul 01, 2021
Familienbäckerei Bergmann und der agile Pflaumenkuchen - Interview mit Matthias Bergmann und Sebastian Daume
Jun 03, 2021
Agile Leadership #4 Dimensionen agiler Führung (mit Sandra Sieroux, Stefan Roock und Hennig Wolf von it-agile
May 11, 2021
Komplexität
Apr 20, 2021
Ambiguität und Ambiguitätstoleranz
Apr 06, 2021
Die Wirkung von Sprache - Deep Dive mit Dr. Robert Krajnik
Mar 23, 2021
Zombie Scrum Survival Guide - Interview mit Johannes Schartau
Mar 09, 2021
Agile Leadership #3 - Data-Driven Leadership (mit Johannes Erhardt - Bluquist)
Feb 09, 2021
Agile Leadership #2 - so geht agile Führung in der Produktentwicklung (mit Christian Steiger - Haufe Group)
Jan 26, 2021
Agile Leadership #1 - Einführung und Grundlagen (mit Christoph Smak)
Jan 12, 2021
2020 - Rückblick, Einblick, Ausblick
Dec 31, 2020
Visionsarbeit - Deep Dive mit Christine Neumann
Dec 22, 2020
Purpose Driven Organizations - Deep Dive mit Franziska Fink und Michael Moeller
Dec 08, 2020
Deep Dive mit Dr. Joachim Bitta - Internationaler Organisationsentwicklungs-Prozess bei Schott
Nov 24, 2020
Systemische Organisationsentwicklung Teil 2: Praxis
Nov 04, 2020
Systemische Organisationsentwicklung Teil 1: Grundlagen
Oct 27, 2020
Deep Dive mit Markus Gärtner - SCRUM: Karate Kid und die Rebellion von unten
Oct 13, 2020
Deep Dive mit Claudia Schmidt - Change Management erfolgreich umsetzen
Sep 29, 2020
Deep Dive mit Johannes Schartau - Umgang mit Störungen in Workshops
Sep 15, 2020
Change Management - Brauchen wir nicht mehr, oder?
Sep 01, 2020
Warum machen DIE nicht einfach mit?
Aug 17, 2020
Agile Planwirtschaft? - Warum SCRUM Regeln und Meetings braucht
Aug 07, 2020