Не до разговоров
By Presium Education
Listen to a podcast, please open Podcast Republic app. Available on Google Play Store and Apple App Store.
Image by Presium Education
Category: Management
Open in Apple Podcasts
Open RSS feed
Open Website
Rate for this podcast
Subscribers: 12
Reviews: 0
Episodes: 108
Description
Не до разговоров - это беседы с людьми из бизнеса, которым обычно не до разговоров, потому что у них слишком много дел, а на них слишком много ответственности.
Тема #1 сезона – рынок корпоративного обучения. Мы пригласили руководителей корпоративных университетов и представители образовательных организаций, чтобы разобраться, что случилось с рынком корпоративного обучения в 2020 году.
Тема #2 сезона – Трансформация. Изменения в компаниях, трансформация государства и общества, пересборка карьеры, обучения и себя самого.
| Episode | Date |
|---|---|
|
#28 Алина Ермакова - трансформация пользовательских интерфейсов: все ради удобства/удобство ради всех
|
Feb 17, 2022 |
|
#27 Антон Анищенко - трансформация карьеры: как успешному руководителю изменить масштаб деятельности и перейти на новый уровень
|
Feb 17, 2022 |
|
#26 Максим Журило – Как построить бизнес на личных трансформациях успешных людей: кейс ILoveSupersport
|
Feb 17, 2022 |
|
#25 Ник Недельчук - цифровая трансформация бизнеса: кейс Localie с акселератором Google Growth Lab
|
Feb 17, 2022 |
|
#24 Олег Базалеев – ESG - принципы: что это и зачем компаниям их соблюдать
|
Feb 17, 2022 |
|
#23 Варвара Семенихина - мягкое управление и “классные менеджеры“: как трансформируются инструменты в управлении
|
Feb 07, 2022 |
|
#22 Булат Нуреев - Бизнес-образование как флюгер изменений среды: кейс MBA СКОЛКОВО
|
Feb 07, 2022 |
|
#21 Соня Смыслова - от элитарной дисциплины к экономической необходимости: как трансформировалась индустрия образования взрослых
|
Feb 07, 2022 |
|
#20 Сергей Коротких - навык организации трансформаций: как научиться менять компании и команды
|
Feb 07, 2022 |
|
#19 Руслан Юсуфов -трансформация поведения в интернете: цифровая грамотность как новая гигиена
|
Feb 07, 2022 |
|
Александр Сычев - новогодний спецвыпуск
|
Dec 27, 2021 |
|
#18 Дмитрий Адушев - трансформация корпоративной культуры: возможность организациям и людям быть в диалоге
|
Dec 23, 2021 |
|
#17 Дарья Люлькович – российский венчур: трансформация бизнесов и предпринимателей
|
Dec 23, 2021 |
|
#16 Виталий Полехин -трансформация венчурной культуры
|
Dec 23, 2021 |
|
#15 Егор Ярошенко - трансформация рынка: культура потребления
|
Dec 09, 2021 |
|
#14 Мария Солодар -трансформация женской роли в бизнесе: как строить бизнес девушке в сфере IT Edtech?
|
Dec 09, 2021 |
|
#13 Алексей Полехин – трансформация качества EdTech продуктов: как балансировать между бизнесом и образованием
|
Dec 09, 2021 |
|
#12 Анна Львова - трансформация компании глазами HR: как "самая человечная" функция должна помогать измениться группе компаний
|
Dec 09, 2021 |
|
#11 Алексей Смертин – трансформация команд и методов управления через призму спорта
|
Dec 09, 2021 |
|
#10 Илья Залесский – трансформация EdTech рынка
|
Oct 28, 2021 |
|
#9 Евгений Давыдов – трансформация собственного бизнеса: от агентства к большему на примере кейса SETTERS
|
Oct 28, 2021 |
|
#8 Тина Гирей – трансформация сервиса как профессиональный род деятельности
|
Oct 28, 2021 |
|
#7 Дмитрий Санников – IT-чемпионаты: трансформация методов найма на примере Mail.ru (VK)
|
Oct 28, 2021 |
|
#6 Эдуард Жучков – управление изменениями: как меняются корпоративные команды трансформаций
|
Oct 28, 2021 |
|
#5 Александр Ларьяновский – Кейс SkyEng: трансформация бизнес-модели и компании от школы английского до университета профессий
|
Jul 15, 2021 |
|
#4 Владимир Волошин – Трансформация образа жизни: от work-life-balance к резилентности
|
Jul 15, 2021 |
|
#3 Герман Гаврилов – Организационная трансформация: от орг. структуры к орг. структуре
|
Jul 15, 2021 |
|
#2 Евгений Теруков – Гуманистическая сторона трансформации
|
Jul 15, 2021 |
|
#1 Александр Ненашев – Трансформация компаний: клиентоцентричный разворот
|
Jul 15, 2021 |
|
#25 Татьяна Гомзякова – Zero HR: кого и как учить в эпоху тотальной автоматизации
|
Dec 22, 2020 |
|
#24 Сергей Журихин – Системные выводы для индустрии обучения: что произошло в 2020 году и куда разворачиваться компаниям
|
Dec 22, 2020 |
|
#23 Лия Королева – Развитие персонала в условиях турбулентности: как организовать обучение сотрудников и взаимодействие внутри организации, когда все вокруг идет не по плану
|
Dec 22, 2020 |
|
#22 Татьяна Красноперова – Трансформация в HR и T&D: как обновиться и «устоять на ногах» при высоких ставках
|
Dec 22, 2020 |
|
#21 Марат Исмагулов – Системные изменения и принципы управления в HR и T&D: успешные кейсы банковской сферы
|
Dec 22, 2020 |
|
#20 Елена Пахомова – Карьерное развитие в HR и T&D: неочевидные карьерные шаги и траектории
|
Dec 22, 2020 |
|
#19 Роман Баскин – Корпоративный университет как внутренняя бизнес-школа и модель непрерывного обучения в системообразующих компаниях
|
Dec 15, 2020 |
|
#18 Андрей Афонин – Социальная роль корпоративного университета: обучение не только для сотрудников
|
Dec 15, 2020 |
|
#17 Гор Нахапетян – Образование со смыслом: как ценности и принципы формируют образовательную траекторию
|
Dec 15, 2020 |
|
#16 Александр Курочкин – Корпоративный университет как центральный элемент T&D функции в корпорации
|
Dec 15, 2020 |
|
#15 Василий Лебедев – Инновации для обучения или обучение инновациям
|
Dec 15, 2020 |
|
#14 Ольга Филатова - Системный взгляд на HR и T&D: какие принципы управления доказали свою эффективность в 2020 году
|
Dec 15, 2020 |
|
#13 Денис Конанчук – Разработка модульных программ с высоким влиянием: как трансформировать бизнес-процессы через T&D проекты
|
Oct 27, 2020 |
|
#12 Екатерина Черкес-Заде – Образование для креативных индустрий: когда мы научимся воспитывать творческие кадры
|
Oct 27, 2020 |
|
#11 Юлия Ужакина – Среда для раскрытия талантов: как создать возможности для реализации потенциала каждого сотрудника
|
Oct 27, 2020 |
|
#10 Надежда Макова – Lifelong learning: как создать процесс непрерывного обучения в корпорациях
|
Oct 27, 2020 |
|
#9 Елена Попкова – Культура обучения в развивающихся компаниях
|
Oct 07, 2020 |
|
#8 Марат Атнашев – Обучение soft skills в онлайн-формате: best practises и личный опыт
|
Oct 07, 2020 |
|
#7 Елена Витчак – Новый век для HR: что происходит с HR-функцией и какое обучение необходимо для тех, кто сам "учит" тысячи сотрудников
|
Oct 07, 2020 |
|
#6 Екатерина Барабанова – Employee learning experience: как создать образовательную экосистему внутри компании, которая будет удобна сотрудникам
|
Oct 07, 2020 |
|
#5 Татьяна Данилова – Роль T&D в формировании HR-бренда: что делать отделу обучения, чтобы в компании работали лучшие из лучших
|
Sep 16, 2020 |
|
#4 Светлана Карлович – Контроль качества онлайн-обучения: как обеспечить эффективность, когда исполнителей слишком много
|
Sep 14, 2020 |
|
#3 Анна Липкина – Удаленное обучение: необходимость или новые возможности?
|
Sep 14, 2020 |
|
#2 Елена Рузакова – Иммерсивные форматы: это про театр?
|
Sep 14, 2020 |
|
#1 Оксана Фетисова – Пандемия для рынка обучения: новые правила или временное помешательство
|
Sep 08, 2020 |