Lídři a kmeny
By Simona Bodláková
Listen to a podcast, please open Podcast Republic app. Available on Google Play Store and Apple App Store.
Image by Simona Bodláková
Category: Management
Open in Apple Podcasts
Open RSS feed
Open Website
Rate for this podcast
Subscribers: 3
Reviews: 0
Episodes: 58
Description
Simona Bodláková, koučka a konzultantka firemní kultury, vede rozhovory s lidmi, kteří vedou lidi. Jak se dívají na leadership? Jak pracují s týmovou a firemní kulturou? V čem je ukryté "tajemství" leadershipu?
| Episode | Date |
|---|---|
|
CFO budoucnosti: Proč už nestačí jen hlídat čísla – Dáša Poláchová, EVOLVE
|
May 04, 2026 |
|
MultiSport se za rok zdvojnásobil. Jak udržet kulturu i výkon? | Miroslav Rech
|
Apr 13, 2026 |
|
Co vás čeká, když začnete podnikat v jiné kultuře – Jana Koukalová
|
Mar 05, 2026 |
|
Vesmír jako lekce leadershipu: Jak vést lidi, když odpovědi neexistují – Jakub Rozehnal
|
Jan 29, 2026 |
|
Má ještě Evropa motor v době elektromobility? – Marcel Archleb, Audi Česká republika
|
Dec 29, 2025 |
|
Speciál: Leadership jako zrcadlo života – Simona Bodláková v otevřeném rozhovoru
|
Dec 04, 2025 |
|
Může mít značka duši v době umělé inteligence? – Martin Vlk, Fiala Šebek
|
Nov 06, 2025 |
|
Zemřít s nulou na účtě? Jak být šťastným rentiérem? - Jiří Cimpel, Cimpel a Partenři (cimpel.cz)
|
Oct 10, 2025 |
|
Jak obstát jako mladý lídr, překonat předsudky a budovat důvěru? | Marek Fiala, ČSOB
|
Aug 27, 2025 |
|
Jak jako žena uspět v roli CEO, odolat tlaku a neztratit sebe? | Cristina Violeta Muntean
|
Aug 13, 2025 |
|
Kateřina Zapletalová, Flaminia: Skutečný luxus? Klid, vztahy a zdraví
|
Jul 15, 2025 |
|
Jak udělat z Česka ekonomiku s vysokou přidanou hodnotou? - Lucie Beránková, 2ET
|
Jun 24, 2025 |
|
Jak přenést rodinnou firmu do profesionálních rukou | Peter Bittó, CEO Renocar
|
May 27, 2025 |
|
42: René Sion: Vysoká kvalita je odpovědnost k tradici značky.
|
May 04, 2025 |
|
41: Improvizace jako cesta k autentickému leadershipu - Ondřej Nečas
|
Apr 03, 2025 |
|
40: Jak sladit byznys, leadership a osobní život? | manželé Procházkovi, PF Komplet
|
Mar 12, 2025 |
|
39: Jak nejlépe převzít vedení firmy od majitelů? Příběh CEO firmy Halla a.s.
|
Jan 28, 2025 |
|
38: Muž, který otvíral první Lidl v Čechách - Vít Pravda v podcastu Lídři a Kmeny
|
Jan 10, 2025 |
|
37: Jakub Šulák, CEO Forscope: Vedení firmy na dálku v devíti zemích Evropy.
|
Dec 20, 2024 |
|
36: Mirek Čáslavský: Jaký je rozdíl mezi manažerem a lídrem?
|
Dec 04, 2024 |
|
35: Matouš Syrový, Koupelny Syrový: O generační transformaci, rozvoji a vedení rodinné firmy
|
Oct 24, 2024 |
|
34: František Školník, Imper: Jak dělat obchod pomocí dat
|
Aug 07, 2024 |
|
33: Petra Vránová, Alika: Rodinné podnikání, nástupnictví a firemní kultura
|
Jun 16, 2024 |
|
32: Senta Čermáková, Czechitas: Leadership, inovace, AI a podpora žen v IT
|
May 27, 2024 |
|
31: Luděk Rychtar, Arkadia: Jak na employer branding, interní komunikaci a wallmarketing
|
May 06, 2024 |
|
30: Lenka Papadakisová: Je dobré držet rovnováhu. Podnikat hlavou i srdcem.
|
Apr 19, 2024 |
|
29: Simona Babčáková: V rámci růstu narážíme na strop lidských možností.
|
Mar 15, 2024 |
|
28: Jiří Kratochvíl: Ambasadoring je hlavní trend na LinkedIn dneška
|
Feb 23, 2024 |
|
27: Jan Adámek, JAN Hospitality: Mým úkolem je jen dělat strategii a motivovat tým.
|
Jan 26, 2024 |
|
26: Lukáš Cirkva, IdStory: Nejdřív jsem musel najít odvahu, abych mohl řízení firmy předat.
|
Jan 17, 2024 |
|
24: David Kolář, Scaleupboard: S firemní kulturou pracujte co nejdříve. Dá vám sílu a energii v těžkých časech.
|
Dec 16, 2023 |
|
23: Jana Horáčková, AK Horáček a partneři: Jaký je opravdový přínos zákona o ochraně oznamovatele (Whistleblowing)?
|
Nov 20, 2023 |
|
22: Michal Hornák, Witte Automotive CZ: Transformace je o odvaze, pokoře, zranitelnosti a vlastní proměně
|
Oct 30, 2023 |
|
21: Martin Hurych: Úspěch obchodních týmů závisí na tom, jak jejich životní cestu spojíte s firemní.
|
Oct 09, 2023 |
|
20: Milan Pech: Největší změnou v životě rodinné firmy je nástupnictví.
|
Sep 16, 2023 |
|
19: Jitka Tůmová a Simona Bodláková, SevenIN: Koučink a facilitace workshopů pomáhají ve firmách hledat ty správné odpovědi.
|
Jul 31, 2023 |
|
18: Petr Gasparik, Serafin Byliny: Rodinné podnikání je založeno na důvěře a vzájemné úctě.
|
May 11, 2023 |
|
17: MUDr. Jan Vojáček: Pokud chceme zdravé kolegy, musíme jít příkladem. Rozhodněte se být zdrávi.
|
May 04, 2023 |
|
16: Pavol Blaho, SevenIN: Jak pomáhá agilní způsob práce reagovat rychleji na změny?
|
Apr 20, 2023 |
|
15: Jindřich Dohnal, Creatixo: Jak pracovat s kreativitou?
|
Mar 28, 2023 |
|
14: Ondřej Tyl, Benefit Plus: Definování firemní kultury bylo zásadním zlomem ve vývoji firmy.
|
Mar 20, 2023 |
|
13: Olga Bědajanková, SATUM CZECH: Projekt definice firemní filozofie byla pro všechny kolegy velkou příležitostí. Otevřely se nám nové cesty a jako tým jsme se sblížili.
|
Jan 24, 2023 |
|
12: Stanislav Vojtíšek, SevenIN: Co má společného létání a leadership?
|
Jan 14, 2023 |
|
11: Pavel Křepelka, ScaleUp Impact: Jaké jsou bariéry růstu firem a jak s nimi pracovat?
|
Dec 02, 2022 |
|
10: Michaela Hoďánková, Flower Company: Lidi do týmu vybírám tak, abychom jim mohli důvěřovat
|
Nov 08, 2022 |
|
9: Michal Šrajer, Happiness@Work: Jak vypadá štěstí v práci?
|
Oct 08, 2022 |
|
8: Šárka Zídková, TIVO: O převzetí firmy od otce a předávání dětem
|
Aug 29, 2022 |
|
7: Jan Grund, GRUND RESORT: Spolupráce je důležitá v rámci týmu i mezi subjekty v rámci regionu.
|
Jun 21, 2022 |
|
6: Martina Kneiflová, EY: Jak je důležitá intuice a autenticita v leadershipu?
|
May 12, 2022 |
|
5: GLAMI: Jak reagovat na růst firmy a změny v chování spotřebitelů během krátké doby?
|
Dec 05, 2021 |
|
3: Roderick Lambert: Jak pracovat ve druhé polovině své kariérní cesty?
|
Sep 27, 2021 |
|
2: Dominik Ženatý, CEO DOMA realitní makléři: Makléř je podnikatel, ne zaměstnanec, máme partnerský vztah a spolupracujeme
|
Jul 21, 2021 |
|
1: Oldřich Turner, Vasebudoucnost.cz: Jaké to je vést tým makléřů? Jak budovat firemní kulturu a spolupráci a předcházet konfliktům a soupeření?
|
Jul 20, 2021 |