經理人
By 經理人月刊
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【經理人Podcast】由總編輯齊立文、經理人月刊編輯團隊，每周為你解答職場難題、說管理趨勢、訪職場專家，提供下一個世代工作者更多新鮮觀點及職涯提點。有想聽的主題或合作提案，歡迎來信：podcast@managertoday.com.tw Powered by Firstory Hosting
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EP513【管理進化論】高鐵售票系統螢幕是它們家做的！專訪晶達光電製造中心廠長朱謙信：從技術獨佔到數位轉型，如何用對的激勵方式鼓勵同事改變、創新？
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Aug 12, 2025 |
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EP512【經理人讀書會】我們認為的「天才」是如何成功？人們要如何精準辨識好想法，在正確時機實行？導讀《開創心態》，讓你跳脫「普通人」思考模式。
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Aug 10, 2025 |
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【影視關鍵字】EP5｜從《進擊的巨人》到《鬼滅之刃》，木棉花如何運用五箭齊發策略，將動漫IP打造為全民現象，進一步走入粉絲的日常生活？ ft.木棉花國際股份有限公司張家誠副總經理、王敏傑經理
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Aug 07, 2025 |
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EP511【接軌國際】奢侈品市場進入寒冬？！為何愛馬仕、Miu Miu卻能逆勢成長？
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Aug 06, 2025 |
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EP510【管理進化論】從流程優化到制度調整：一位人資長的組織變革現場
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Aug 05, 2025 |
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EP509【職場來一課】從私廚廚師到AI講師，他用自學打造第二人生！AI如何改變 nuva創辦人林上哲的人生？
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Aug 03, 2025 |
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EP508【管理，什麼事？】周休 3 日工時革命，企業準備好了嗎？ AI時代，公司該怎麼重新定義工作效能？
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Jul 30, 2025 |
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EP507【管理進化論】100 MVP 經理人選拔開跑，讓「會做事的人」被看見
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Jul 29, 2025 |
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EP506【總編會客室】傳承，不只是交棒，更是轉型契機 ! 台灣企業如何迎戰次世代接班與轉型挑戰
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Jul 27, 2025 |
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EP505【接軌國際】破解獎勵機制迷思：提高誘因不一定能找到對的人？
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Jul 23, 2025 |
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EP504【管理進化論】從彈珠汽水瓶到威士忌酒瓶，百年玻璃廠第四代接班轉型之路
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Jul 22, 2025 |
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EP503【經理人讀書會】群體情緒如何被操弄？理想如何變質？導讀《暗黑引爆點》了解信念崩壞的臨界點。
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Jul 20, 2025 |
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EP502【接軌國際】AI搜尋改變SEO的生態？有SEO需求的品牌或電商如何因應？ 企業要怎麼避免產出「AI味」的文章？
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Jul 16, 2025 |
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EP501【管理進化論】做內容的人，也能把公司做好的關鍵是？專訪薩泰爾娛樂執行長潘瑋翔（下集）
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Jul 15, 2025 |
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EP500【經理人讀書會】放下工作，不代表放棄職涯！專訪《工作媽媽學會的事》作者丘美珍
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Jul 13, 2025 |
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EP499【管理，什麼事？】短影音流量紅利怎麼賺？企業破圈、導客、招募必學短影音行銷攻略！
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Jul 09, 2025 |
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EP498【管理進化論】喜劇公司、內容創意產業如何做管理才能營利？專訪薩泰爾娛樂執行長潘瑋翔（上集）
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Jul 08, 2025 |
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EP497【總編會客室】亞馬遜（Amazon）組織文化如何鼓勵人們 think big，踮起腳尖挑戰？專訪AWS台灣暨香港總經理王定愷：開會不用ppt傳說是真的！
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Jul 06, 2025 |
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RHINO STORIES_S02E01｜沒想到回收也能這麼有感！一場跨界品牌實驗，讓永續變得超好玩 ft.全家便利商店公共事務暨品牌溝通室部長吳采樺、犀牛盾品牌暨永續發展中心總監林希展
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Jul 03, 2025 |
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EP496【管理，什麼事？】從黃仁勳到張忠謀，全球 CEO 的學習策略大公開
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Jul 02, 2025 |
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EP495【管理進化論】從鴻海保健室到獲郭台銘投資成立數位健康服務品牌！專訪 H2U 永悅健康共同創辦人陳俊嘉
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Jul 01, 2025 |
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EP494【職場來一課】生成式 AI 普及 3 年後，企業導入為何還這麼難？如何讓「全員 AI」真正落地？
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Jun 29, 2025 |
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【影視關鍵字】EP4｜一場追思會的心跳聲，讓全台重返護國群山誕生的時代 ft.《造山者-世紀的賭注》導演 蕭菊貞、共同製片人 蔣顯斌
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Jun 26, 2025 |
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EP493【接軌國際】幫你賺錢的平台是推手還是對手？選擇平台的風險一次搞懂
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Jun 25, 2025 |
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EP492【管理進化論】台北東區 4 間餐廳就有 1 間用他們的系統！專訪 iCHEF 共同創辦人程開佑：如何用社群、服務與信任顛覆餐飲科技？
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Jun 24, 2025 |
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EP491【總編會客室】別只會問「這工作薪水多少」？《全方位職涯思維課》教你問對問題，找到你真正適合做的事！
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Jun 23, 2025 |
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EP490【接軌國際】憤怒不只是情緒，是商機！揭開「憤怒釣餌」的商業邏輯
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Jun 18, 2025 |
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EP489【管理進化論】專訪果物配、達摩本草創辦人張智翔：寧可在紅海市場打敗強者，也不要困在小市場裡稱王
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Jun 17, 2025 |
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EP488【校園大使特輯】誰還想進媒體業？一場從自嘲開始的真心告白！
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Jun 16, 2025 |
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EP487【經理人讀書會】幸福其實是可以練習的技能？導讀《羅素的幸福哲學：從憂鬱厭世到用熱情擁抱世界》
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Jun 16, 2025 |
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EP486【管理，什麼事？】下班後的人生才是重點？遠距上班不一定加分？一次揭開 Z 世代的工作觀
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Jun 11, 2025 |
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EP485【管理進化論】餐飲缺工加薪就能解？專訪吐司利亞執行長張琇茹：你是用薪水綁住員工，還是用夢想吸引人才？
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Jun 10, 2025 |
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EP484【經理人讀書會】不是人難帶，是你還沒升級！專訪《帶心不帶累的跨世代主管學》作者李河泉：主管必學的 2.0 管理心法
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Jun 08, 2025 |
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EP483【管理，什麼事？】員工心理健康不好，是抗壓性太差？想留住 Z 世代員工該怎麼做？
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Jun 04, 2025 |
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EP482【管理進化論】營收破億卻差點發不出薪水！專訪臺灣吧執行長蕭宇辰：不要等到虧錢才轉型，營收停滯時就要找第二條路
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Jun 03, 2025 |
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EP481【職場來一課】顧客留不住、員工帶不動？專訪果果管理顧問公司執行長陳慧如：用 EPS 架構一次解決
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Jun 01, 2025 |
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EP480【接軌國際】巴菲特退休震撼彈！最後的股東會說了什麼，新舵手能複製傳奇嗎？
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May 28, 2025 |
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EP479【管理進化論】專訪震旦集團雲端事業部資深總經理林敬寶：帶領虧損新事業連續 3 年營收成長率破百、2025 年獲利暴衝 113%，靠的是什麼？
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May 27, 2025 |
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EP478【總編會客室】從 IKEA 到 TED 講者都搶著上他的課！專訪簡報教練王永福：每個簡報高手，都是這樣練出來的
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May 25, 2025 |
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EP477【接軌國際】麥肯錫：只有 16% 企業在培養「變動生存力」！變動時代，領導者如何建立組織的韌性與適應力？
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May 21, 2025 |
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EP476【管理進化論】不要等被告才找律師，勞資糾紛一半以上都能預防！專訪業鑫法律事務所主持律師陳業鑫
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May 20, 2025 |
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EP475【經理人讀書會】專訪《我 28 歲，領世界級薪水》作者曾韻如：想升職別忙做事，先學會「設計」自己的人生
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May 18, 2025 |
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EP474【接軌國際】2025 年富比世富豪榜 3 大趨勢一次解！AI 時代誰真正賺到錢？
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May 14, 2025 |
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EP473【管理進化論】專訪路易莎咖啡創辦人黃銘賢：從連鎖咖啡跨足健身房、泰菜、buffet ，路易莎盤算的未來是什麼？
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May 13, 2025 |
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EP472【經理人讀書會】做擅長的事卻不快樂，問題出在哪裡？《全方位職涯思維課》幫你放大天賦、倍增收入
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May 11, 2025 |
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【影視關鍵字】EP3｜從「六無」到興櫃：IP如何從螢幕走入生活，解鎖內容價值的第二篇章？ft.野獸國股份有限公司董事長 楊詠喨
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May 08, 2025 |
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EP471【管理，什麼事？】喊 AI 很容易，真正會用的不到 3 成！想提升導入效率該怎麼做？
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May 07, 2025 |
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EP470【管理進化論】清潔、收納、搬家都包辦！專訪居家整聊創辦人鄭博元、共同創辦人黃恩頡：整理只是表面，我們實際處理的是人生轉折
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May 06, 2025 |
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EP469【經理人讀書會】導讀《為什麼我們這樣對話，那樣生活？》：為什麼你很會說話，卻沒人想聽？
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May 04, 2025 |
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EP468【管理，什麼事？】雙首長制、不裁員、不輕易給承諾，台積電憑什麼 40 年營收成長 2 萬倍？
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Apr 30, 2025 |
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EP467【管理進化論】市場後進者、代言人翻車，如何做出關鍵決策翻轉危機？專訪芳茲生技創辦人林明璇
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Apr 29, 2025 |
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EP466【總編會客室】專訪《柔韌管理學》作者黃昭瑛：放下光環、放下職銜，你還剩下什麼？
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Apr 27, 2025 |
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EP465【接軌國際】升上主管後，反而更無力？你該升級的不是職稱，而是「系統」！
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Apr 23, 2025 |
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EP464【管理進化論】從骨髓抹片到數位病理，10 年打下 70% 大型醫院市占！專訪雲象科技創辦人葉肇元
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Apr 22, 2025 |
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EP463【經理人讀書會】絕境才是勝利之母！導讀《黃仁勳傳》：資金只剩 30 天，如何做出影響未來 10 年的賭注？
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Apr 20, 2025 |
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EP462【接軌國際】美國關稅風暴！被川普點名後，台灣企業該怎麼應對？
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Apr 16, 2025 |
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EP461【管理進化論】從電商賣衣服轉戰包租房東，一方生活藍太太如何攻進包租代管市場？
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Apr 15, 2025 |
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EP460【總編會客室】專訪雲品國際酒店董事長盛治仁：培養人才、留住人才，先從改善工作環境做起
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Apr 13, 2025 |
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EP459【接軌國際】人形機器人 1 兆美元新賽道，台灣能否成功分一杯羹？
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Apr 09, 2025 |
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EP458【管理進化論】讓財經知識更平易近人！專訪財經 M 平方創辦人陳佳茹：我想提供大眾都能了解的金融數據，為自己的投資負責
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Apr 08, 2025 |
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EP457【職場來一課】專訪前遠傳電信副總、博思講堂創辦人郭憲誌：主管在 AI 時代的 3 大挑戰
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Apr 06, 2025 |
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EP456【管理，什麼事？】Z 世代到底在花什麼錢？這群人買的不是產品，是讓別人知道我在「推」誰！
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Apr 02, 2025 |
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EP455【管理進化論】從電商到播商，直播帶貨這盤商機有多大？專訪台灣最大直播電商平台「就醬播」共同創辦人詹群毅、鄭凱陽
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Apr 01, 2025 |
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EP454【經理人讀書會】導讀《原始碼：成為比爾・蓋茲》：這本書不講微軟、也不講創業，那它到底在講什麼？
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Mar 30, 2025 |
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【影視關鍵字】EP2｜揭秘六都第一的策略！一座城市如何透過文化活動掀起1800億消費浪潮？ft.高雄市副市長 李懷仁
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Mar 27, 2025 |
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EP453【管理，什麼事？】拆解榮格心理學：讓管理者內耗的不是壓力，是在工作中迷失的自己
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Mar 26, 2025 |
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EP452【管理進化論】老闆公開薪水、員工年終上看 8 個月！專訪只要有人社群顧問執行長陳思傑：如何打造快樂高效創意團隊？
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Mar 25, 2025 |
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EP451【職場來一課】行銷主管必學！專訪 CloudAD 雲數位行銷總經理張瑋倫：如何用 AI 打造高效整合行銷策略？
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Mar 23, 2025 |
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EP450【接軌國際】愛迪達 18 個月營利翻 6 倍，Nike 卻股價跌 50%！問題出在哪？
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Mar 19, 2025 |
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EP449【管理進化論】從 7 萬 5 創業到月營收上億元的跨國 CEO，專訪傑思．愛德威媒體創辦人楊佳燊
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Mar 18, 2025 |
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EP448【總編會客室】與其埋頭苦幹，更要抬頭看！專訪 JL DESIGN 創辦人、美好金融品牌長羅申駿：真正的問題，永遠都不是表面上我們看到的
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Mar 16, 2025 |
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【影視關鍵字】EP1｜開箱文化部！不到1%的預算佔比，台灣如何披荊斬棘創造文化奇蹟？ft.文化部政務次長 王時思
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Mar 13, 2025 |
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EP447【接軌國際】被迫離職怎麼辦？職涯空窗期不是缺點，關鍵在於「故事怎麼說」！
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Mar 12, 2025 |
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EP446【管理進化論】最賺錢的上市櫃餐廳！王品餐飲如何抓住台灣人的胃？專訪王品集團企業發展中心總經理李碧珊
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Mar 11, 2025 |
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EP445【總編會客室】「不只賣自行車，而是賣快樂！」專訪全球自行車教母杜綉珍：Liv 如何從零開始，顛覆女性自行車市場？
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Mar 09, 2025 |
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EP444【管理，什麼事？】覺得該離職，卻下不了決心？遇到職場霸凌，你可以怎麼做？
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Mar 05, 2025 |
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EP443【管理進化論】成功人士都是擁抱變革，提前卡位？專訪萬達寵物執行長李俊廣：被逼著走，才是現實世界的常態
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Mar 04, 2025 |
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EP442【經理人讀書會】全球晶圓代工的開創者，卻曾升遷受阻、改革失敗？導讀《張忠謀自傳》：如何走出困境，創造台積電奇蹟？
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Mar 02, 2025 |
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EP441【管理，什麼事？】50、60 歲轉戰新職場？這些壯世代員工顛覆你的想像！
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Feb 26, 2025 |
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EP440【管理進化論】早餐店競爭對手不是早餐店？專訪拉亞漢堡執行長徐沛源：除了熱騰騰的餐點，消費者最在意的，是準確、快速
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Feb 25, 2025 |
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EP439【總編會客室】「台灣影視的新關鍵字」！專訪 NMEA 理事長李芃君、秘書長袁支翔：內容產業如何結合市場趨勢，創造更大影響力？
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Feb 23, 2025 |
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EP438【接軌國際】Spotify 終於賺錢了！被唱片公司綁死多年，它如何靠 3 招轉虧為盈？
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Feb 19, 2025 |
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EP437 【管理進化論】全新節目開播！遊艇只是富人的玩具？專訪亞果遊艇董事胡竣甯：我要圓台灣人的海洋夢
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Feb 18, 2025 |
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EP436【職場來一課】消費者不再為折扣買單、大眾對演算法推薦廣告反感，品牌該如何翻轉會員經營策略？
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Feb 16, 2025 |
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轉型創世紀 EP2｜AI 顛覆內容產業新玩法！從新聞編輯到創意製作，媒體如何在智能時代突破與轉型？ft.時報資訊總經理何勁松
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Feb 13, 2025 |
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EP435【接軌國際】中國 AI 大突破！DeepSeek 讓矽谷警鈴大作，讓輝達市值蒸發 6000 億的 DeepSeek 究竟是何方神聖？
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Feb 12, 2025 |
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EP434【管理進化論】全新節目開播！專訪 USPACE 創辦人宋捷仁：從一筆 8 元訂單起家，到併購日本公司，聽台灣共享停車平台的創業經歷
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Feb 11, 2025 |
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EP433【職場行不行】用《原子習慣》打造理想生活，養成好習慣的 4 個法則
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Feb 09, 2025 |
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EP432【管理，什麼事？】重磅合作！《經理人》攜手西北大學凱洛格商學院、麥肯錫與 BCG，帶來中高階主管必讀內容
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Feb 05, 2025 |
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EP431【經理人讀書會】導讀《扁平時代》：如果 Spotify、Netflix、IG 突然消失了，你還知道自己喜歡什麼嗎？
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Feb 04, 2025 |
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EP430【總編會客室】明明還在成長，為何這時候要推動改變？曾盛麟如何打破內部質疑，推動葡萄王轉型
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Feb 03, 2025 |
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EP429【管理，什麼事？】年輕人難管理、叫不動？Z 世代工作者的使用說明書
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Jan 29, 2025 |
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EP428【經理人讀書會】想當有錢人，賺錢還是理財才是關鍵？7 本經典告訴你答案
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Jan 28, 2025 |
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EP427【職場行不行】能達成目標，絕對不是靠意志力！用九宮格思考、原子習慣和自動化，達成理想生活
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Jan 26, 2025 |
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EP426【接軌國際】TikTok 難民潮大量湧進中國軟體！為何小紅書意外成為贏家？
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Jan 22, 2025 |
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EP425【經理人讀書會】放空就是懶、躺平就是錯？導讀《在工作裡，我們活得有意義》，帶你重新審視我們與工作的關係
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Jan 21, 2025 |
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EP424【職場來一課】別再努力錯地方了！掌握高效職場人的祕密武器，準時下班才是高效工作者
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Jan 19, 2025 |
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EP423【接軌國際】AI 代理、AI 搜尋將改變職場，如何保持思考力，避免成為科技的奴隸？
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Jan 15, 2025 |
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EP422【看劇學管理】你的職場意志力夠強嗎？從 Disney+ 熱門韓劇《照明商店》探討突破的關鍵
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Jan 14, 2025 |
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EP421【職場行不行】外商經理人的告白！專訪《我這麼幸福，為什麼還需要灌醉自己？》作者郭艾珊：人生有時得承認自己無能為力
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Jan 12, 2025 |
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EP420【管理，什麼事？】愈細心的主管，愈可能拖累團隊？破解好主管的 5 個迷思！
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Jan 08, 2025 |
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EP419【看劇學管理】外面是地獄，這裡殘酷但至少有希望！從《魷魚遊戲》看自由選擇的假象與職場生存法則
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Jan 07, 2025 |
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EP418【總編會客室】專訪《努力是癮》作者寺尾哲也：如果你真想辭職圓夢，何不早點開始？
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Jan 05, 2025 |
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EP417【管理，什麼事？】2025 管理大趨勢：塑造未來職場的 12 個議題有哪些？
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Jan 01, 2025 |
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【管理情報站】 EP17 全民投資時代成功的關鍵是什麼？理財專家帶你破解迷思、掌握長效策略
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Dec 30, 2024 |
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EP416【職場行不行】「飯店界的奧斯卡」金鑰匙們來了！「使命必達」傳說是真的嗎？專訪台北漢來大飯店營運部副總監林惟恩、服務中心副理童耀廣
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Dec 29, 2024 |
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EP415【接軌國際】《時代雜誌》年度人物名單公佈！2024 年牽動世界局勢的趨勢有哪些？
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Dec 25, 2024 |
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EP414【經理人讀書會】你被手機「勾癮」了嗎？導讀《失控的焦慮世代》：父母難以自拔，小孩又該如何應對
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Dec 24, 2024 |
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【管理情報站】EP16 為什麼企業需要品牌識別？普羅品牌總經理揭密：掌握 3 大關鍵，從小成功邁向大未來
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Dec 23, 2024 |
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EP413【職場來一課】專訪知識遊牧工作室創辦人彭其捷：不要因為一次使用 AI 效果不佳就放棄，多嘗試，才能找到最適合的應用方式
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Dec 22, 2024 |
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EP412【接軌國際】問「你做什麼工作」可能讓你失去朋友！為什麼 Z 世代拒絕「用工作定義自己」？
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Dec 18, 2024 |
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EP411【經理人讀書會】2024 年必讀商管書！主管必修課、找到自身才能、跨越代溝，這些書一次帶你掌握
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Dec 17, 2024 |
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【管理情報站】EP15 從 ESG 概念到城市創新，臺灣銀行如何透過文資保存再生塑造永續企業價值？
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Dec 16, 2024 |
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EP410【職場行不行】等 3 個小時只為 1 碗雞湯！專訪雙月食品社創辦人賴永晟：經營策略可以佛心，但對於食材我從不讓步
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Dec 15, 2024 |
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EP409【接軌國際】Intel 面臨史上最大危機！執行長黯然退場，Intel 的晶片代工夢還能實現嗎？
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Dec 11, 2024 |
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EP408【經理人讀書會】導讀《中年之路》：中年不是終點，而是重新定義生命的起點
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Dec 10, 2024 |
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【管理情報站】EP14 百年銀行如何帶頭打造企業永續新典範？設立樹木保護專職、推動造林計畫實現環境責任與治理共融
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Dec 09, 2024 |
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EP407【總編會客室】「它時代」來了！專訪台灣大哥大資訊長蔡祈岩：台灣企業如何靠 AI 抓住下一波機遇？
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Dec 08, 2024 |
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EP406【管理，什麼事？】2024年100MVP經理人得獎名單揭曉！傑出工作者和團隊推動變革的故事
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Dec 04, 2024 |
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EP405 【經理人讀書會】專訪《峰值體驗 2》作者汪志謙：用底層邏輯真正看懂消費者行為，打造品牌的非線性增長
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Dec 03, 2024 |
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【管理情報站】EP13 百年銀行也有創新實驗室？職責是什麼，如何助力企業實踐普惠金融目標
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Dec 02, 2024 |
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EP404【職場行不行】為什麼總是覺得上班提不起勁？專訪《你不是懶，而是能量低》作者 Hank 大叔教你精力管理，平衡工作和人生
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Dec 01, 2024 |
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EP403【經理人讀書會】導讀《年輕人為什麼安靜離職？》：想超越他人又害怕成為焦點，讓 Z 世代選擇偽裝成打安全牌的「好孩子」
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Nov 26, 2024 |
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【管理情報站】 EP12 年度金價狂漲逾 30%，還適合進場嗎？黃金王子楊天立帶你讀懂市場信號，掌握通膨時代的財富增值關鍵！
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Nov 25, 2024 |
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EP402【職場來一課】專訪意藍資訊總經理楊立偉：每次新人交接都像災難重演？讓生成式 AI 助你搞定企業內部知識管理
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Nov 24, 2024 |
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EP401【接軌國際】員工自備 AI 工具成工作新常態，公司要怎麼管才能管得好？
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Nov 20, 2024 |
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EP400【看劇學管理】當了主管後，同事還會是你的朋友嗎？從《影后》看女明星職涯選擇背後的人性拉扯
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Nov 19, 2024 |
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EP399【總編會客室】專訪 HOYA BIT 台灣加密貨幣交易所創辦人彭云嫻：如何用最少的管理，讓員工全心投入未被大眾擁抱的未來趨勢？
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Nov 17, 2024 |
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EP398【接軌國際】川普強勢回歸，共和黨完全執政！「美國優先」對台灣經貿、國安代表的意義是什麼？
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Nov 13, 2024 |
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EP397【經理人讀書會】導讀《愈挫愈勇：稻盛和夫親筆自傳》：一位曾經屢敗屢戰的「人生失敗組」，如何打造兩家世界 500 強企業？
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Nov 12, 2024 |
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EP396【總編會客室】AI 工具到處都有，但要全公司都覺得好用不容易！奇美醫院如何打破組織與部門阻力，讓 AI 逐漸走進全員日常？
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Nov 10, 2024 |
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【管理情報站】EP11 高社經地位者反而容易落入詐騙陷阱？《哇賽心理學》創辦人蔡宇哲揭祕詐騙心理學，中招者們都在想什麼
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Nov 07, 2024 |
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EP395【管理，什麼事？】工作總是沒動力？如何找到你的潛藏才能，讓它為你所用？
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Nov 06, 2024 |
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EP394【運動學管理】專訪「亞洲貓王」台灣競技體操運動員唐嘉鴻：阿基里斯腱受傷後，我學會如何在低潮中重拾自信
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Nov 05, 2024 |
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【管理情報站】EP10 供應商突然要求變更匯款帳號？常見跨國詐騙手法一次解析，匯出去的錢還拿得回來嗎？
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Nov 04, 2024 |
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EP393【職場行不行】專訪布布童鞋創辦人布布爸：少子化下看似「沒有未來」的童鞋市場，依舊能開出 18 家店、創下 2 億年營收！
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Nov 03, 2024 |
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【管理情報站】EP09 日劇《地面師》情節台灣也有？拆解土地買賣詐騙、個資詐騙，我們該如何善用「信託」提前規畫資產、遠離受騙風險？
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Oct 31, 2024 |
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EP392【管理，什麼事？】當薪水追不上物價，我們該如何學會用投資對抗通膨？
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Oct 30, 2024 |
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EP391【經理人讀書會】專訪中研院院士朱敬一：如何從閱讀中提煉洞見？
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Oct 29, 2024 |
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【管理情報站】EP08 只要通話10秒，AI就能竊取你的聲音當詐騙手段？詐團與警方的攻防戰一次解析！
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Oct 28, 2024 |
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EP390【總編會客室】創業靠一股傻勁！打造 100% 可回收再生的手機殼！專訪犀牛盾共同創辦人王靖夫：除了做產品，我還想做有意義的事
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Oct 27, 2024 |
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【管理情報站】EP07 國人單日受騙金額破 5 億！「打詐新四法」上路如何拯救詐騙現況
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Oct 24, 2024 |
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EP389【接軌國際】明明營收創新高，股價卻腰斬 50%！Zara、SHEIN 崛起，H&M 還追得上嗎？
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Oct 23, 2024 |
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EP388【經理人讀書會】資訊愈多、真相反而愈遠？導讀哈拉瑞《連結》：在 AI 失控前，我們還能做些什麼？
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Oct 22, 2024 |
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【管理情報站】EP06 一眼識破詐騙陷阱！臨櫃行員分享阻詐心法
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Oct 21, 2024 |
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EP387【職場來一課】專訪新商業學校趨勢顧問楊少夫：新世代行銷長要如何贏得消費者的心？
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Oct 20, 2024 |
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EP386【接軌國際】剛宣布取消遠距辦公，亞馬遜就有 73% 員工考慮換工作！回辦公室真的對生產力有幫助嗎？
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Oct 16, 2024 |
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EP385【看劇學管理】看懂《黑白大廚》賽局：明星廚師在團體賽敗給黑湯匙，逆襲的關鍵是什麼？
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Oct 15, 2024 |
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EP384【總編會客室】每年 800 萬人次拜訪、北港最 AI 化的財神廟！專訪武德宮主委林安樂：如何用科技吸引新世代信徒？
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Oct 13, 2024 |
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EP383【接軌國際】OpenAI 正在變成 ClosedAI？首席科學家與技術長相繼出走，公司的未來何去何從？
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Oct 09, 2024 |
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EP382【運動學管理】撐不下去的時候，該如何繼續前進？專訪台灣首位泳渡英吉利海峽的運動員許汶而
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Oct 08, 2024 |
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EP381【職場行不行】寧做工讀生也不想當主管、徵才條件看似專業實則荒謬！漫談各種誇張 Threads 職場鬼故事
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Oct 06, 2024 |
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EP380【管理，什麼事？】主管一開口，討論就陷入沉默？想讓團隊勇敢發聲，領導者應該怎麼做？
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Oct 02, 2024 |
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EP379【經理人讀書會】時間永遠不夠用？Google 時間管理一姐教你掌握《上線時間管理術》
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Oct 01, 2024 |
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EP378【總編會客室】充電樁又少又難排到？專訪達拉電能董事長凃俊榮：移動式充電機器人，解決電動車主困擾
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Sep 29, 2024 |
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EP377【管理，什麼事？】台灣如何成為 AI 革命的關鍵力量？一次讀懂半導體產業鏈！
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Sep 25, 2024 |
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EP376【經理人讀書會】業績不好，不是業務的錯？導讀《基恩斯的高附加價值經營──卓越管理篇》，一窺日本市值前段班大企業的經營祕密
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Sep 24, 2024 |
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EP375【職場來一課】行銷人必學 AI 行銷課！從溝通戰略、廣告設計到成效優化，如何利用 AI 全面提升行銷效率？
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Sep 22, 2024 |
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EP374【接軌國際】35% 求職者因使用 ChatGPT 寫履歷遭淘汰！用 AI 寫履歷，是增加錄取機會，還是提高風險？
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Sep 18, 2024 |
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EP373【看劇學管理】主管更要練就「被討厭」的勇氣！解讀《怪醫豪斯》3 個反直覺管理哲學
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Sep 17, 2024 |
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EP372【職場行不行】專訪《我是男性，我請了一年育嬰假》作者背包 Ken：職場或家庭，一定得二選一嗎？
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Sep 15, 2024 |
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EP371【接軌國際】AI 人才紛紛「落跑」，流失率高達 51%！企業的留才盲點在哪？
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Sep 11, 2024 |
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EP370【運動學管理】冠軍的心裡都在想什麼？奧運金牌國手林郁婷推薦必讀《冠軍心理學》，教你超越極限、突破自我潛能
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Sep 10, 2024 |
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EP369【職場來一課】試一堆 AI 工具和指令都沒效？搞懂 AIGC 工作流，讓你脫離繁瑣工作，專注更有價值的事
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Sep 08, 2024 |
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EP368【經理人讀書會】「身不由己」原來只是藉口？ 《請問 CEO，你可以有點人性嗎》作者黃麗燕教你從「我」出發，找回工作的主控權
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Sep 04, 2024 |
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EP367【管理，什麼事？】A+ 巨人也會倒！為何有些公司會跌落神壇，有些卻能重新站上巔峰？
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Sep 03, 2024 |
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EP366【總編會客室】AI 時代，企業該如何轉型？專訪臺大國企系名譽教授、《轉型再成長》作者李吉仁
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Sep 01, 2024 |
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EP365【管理，什麼事？】從谷底翻身到 AI 時代霸主，徹底解讀「三兆男」黃仁勳的領導與管理哲學
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Aug 28, 2024 |
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EP364【經理人讀書會】生活雖苦，你還是能長出追求幸福的肌肉：專訪《沒有門檻的幸福》作者楊士毅
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Aug 27, 2024 |
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EP363【職場行不行】專訪運動防護員王瑞翔：教練與選手之間的橋樑，選手的身心健康都靠他！
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Aug 25, 2024 |
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EP362【接軌國際】川普喊收「保護費」，台灣半導體代工霸主地位會否引來反壟斷風險？
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Aug 21, 2024 |
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EP361【經理人讀書會】專訪《成為企劃人》作者李惠貞：從「企劃」開始，重新定義你的工作與人生
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Aug 20, 2024 |
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EP360【總編會客室】老闆鼓勵員工偷懶？專訪薩泰爾娛樂共同創辦人鄭晴元：打造自動化工具，讓部屬不因雜事心煩！
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Aug 18, 2024 |
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EP359 【經理人讀書會】「分餅」怎麼分才容易達成協議？源於猶太經典《塔木德》的商業法則，耶魯教授教你找出更「公平」的選項
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Aug 14, 2024 |
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EP358【運動學管理】奧運再奪金！從「你不是這塊料」到衛冕奧運男雙金牌，「麟洋配」李洋背後的故事
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Aug 13, 2024 |
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EP357【職場來一課】還是覺得叫 AI 做不如自己來？打造 AIGC 工作流，生產力大躍進！
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Aug 11, 2024 |
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EP356【管理，什麼事？】超過 8 成的企業導入 AI 都卡關！破解 AI 導入營運流程的困境，讓 AI 為企業創造更大價值
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Aug 07, 2024 |
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EP355【MVP 同學會】助力 KOL 打造千萬課程與品牌的幕後推手！專訪 PressPlay 共同創辦人郭全榮、林鼎鈞
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Aug 06, 2024 |
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EP354【職場行不行】工作 4 天，是真放假還是上班日狂加班？資安公司 DEVCORE 如何實踐周休 3 日
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Aug 04, 2024 |
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EP353 【管理，什麼事？】如何讓員工做事更有動力？打造高動能團隊的關鍵，在於有溫度、有彈性的明確機制
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Jul 31, 2024 |
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EP352【總編會客室】從華爾街律師到企業策略軍師，台灣產業創生平台董事長黃日燦的奮鬥之路
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Jul 30, 2024 |
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EP351【MVP 同學會】專訪三立總經理高明慧：運用數據思維打造《大嘻哈》IP，創造媒體的新商業模式！
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Jul 28, 2024 |
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EP350【特別節目】職場生活忙碌之餘，如何有系統高效學習？新商業學校帶你掌握數位時代必備3大技能
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Jul 26, 2024 |
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EP349【特別節目】哪些 AI 服務可以幫你補充商業知識？《經理人》虛擬主播、職場教練，幫你解決職場疑難雜症
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Jul 25, 2024 |
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EP348【特別節目】不是一味的追求潮流，你得意識到自己的核心價值是什麼！走過 20 個年頭的《經理人》，在「變化」中學到的變與不變
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Jul 24, 2024 |
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EP347【看劇學管理】放棄的話，比賽就結束了！《灌籃高手 THE FIRST SLAM DUNK》中的管理心法：為了達成目標，我們該如何面對挑戰？
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Jul 23, 2024 |
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EP346【職場來一課】已經知道客戶需求，但還是攻不進他們的心？專訪「實戰簡報術」課程講師彭毅弘，教你快速做出讓聽眾有感的簡報
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Jul 21, 2024 |
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EP345【MVP 同學會】想讓自己的亮眼表現被看見嗎？100MVP 經理人選拔給你舞台，《經理人》大家長何飛鵬帶你了解今年評選看重什麼！
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Jul 17, 2024 |
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EP344 【運動學管理】2024 巴黎奧運特輯：中華隊潛力選手解析！哪些人有望拿牌？誰是「最後一舞」？今年賽事亮點一次聽
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Jul 16, 2024 |
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【企業人才策略講堂】EP06 人才不來，也留不住？強調公司獲利與成長性已經不夠，員工更在意價值觀與工作生活平衡
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Jul 14, 2024 |
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EP343【MVP 同學會】面對中國低價競爭，Super MVP 經理人黃國欣如何翻轉經營策略，獲得通用汽車青睞？
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Jul 10, 2024 |
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EP342【看劇學管理】不用怕，焦慮也是你的一部分！《腦筋急轉彎2》教我們，做情緒的主人
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Jul 09, 2024 |
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【企業人才策略講堂】EP05 生一胎補助12萬、鼓勵準時下班，宏正如何讓員工敢生養？
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Jul 07, 2024 |
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EP341【管理，什麼事？】求職、徵才季到！面試官憑感覺找人，還是每個提問背後都有深意？拆解企業的徵才攻略
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Jul 03, 2024 |
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EP340【經理人讀書會】只有重大決定才要謹慎？導讀《終局思維》：日常的每個微小時刻都會影響一生
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Jul 02, 2024 |
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【企業人才策略講堂】EP04 在南科旁邊的傳產，南寶樹脂如何在夾縫中吸引新世代人才？
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Jun 30, 2024 |
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EP339【管理，什麼事？】當完特助、就升總經理，二代很好當？台灣中小企業占 9 成！接班失敗可能動搖國本？
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Jun 26, 2024 |
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EP338【經理人讀書會】不需要克服自己的缺點？導讀《世界最簡單的才能發現法》：優缺點是一體兩面，只要有一個缺點，就會找到相應的優點
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Jun 25, 2024 |
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【企業人才策略講堂】EP03 8 成員工因為主管而離職！IKEA 的留才心法：員工的職涯發展，主管要背負共同責任
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Jun 23, 2024 |
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EP337【MVP 同學會】茶葉蛋也能做出品牌？MVP 經理人施麗月：市場上所沒有的，才是所長的價值
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Jun 19, 2024 |
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EP336【運動學管理】專訪極限運動員陳彥博：我聽過上百次有人叫我退役，不要讓這些聲音影響你，只有你才能決定自己的未來
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Jun 18, 2024 |
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EP335【職場來一課】以為交付任務等於信任！部屬做得好又吝惜讚美？百大企業御用教練陳煥庭：用錯方法帶人，主管只會愈做愈累
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Jun 16, 2024 |
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EP334【接軌國際】輝達黃仁勳、超微蘇姿丰、Intel 季辛格等 AI 科技巨頭聚集 COMPUTEX，3 大看點一次解讀
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Jun 12, 2024 |
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EP333【職場來一課】主管是從 1 到 100的學習，不可能不犯錯！城邦媒體集團首席執行長何飛鵬解構「主管的養成之道」
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Jun 11, 2024 |
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【企業人才策略講堂】EP02 實習計畫每年破千位學生報名，錄取率僅5%！LINE 憑什麼吸引新世代人才？
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Jun 09, 2024 |
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EP332【管理，什麼事？】淨零轉型不做不行，怎麼做更好？解析低碳營運 5 策略，帶你搭上 ESG 轉型商機
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Jun 05, 2024 |
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EP331【經理人讀書會】愛你的人了解你嗎？導讀《深刻認識一個人》：為何人都渴望被看見、被理解？
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Jun 04, 2024 |
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【企業人才策略講堂】EP01 台灣麥當勞正職人員離職率僅 10%，如何突破缺工魔咒？經驗不拘不是誰來都可以，而是「你來我會好好教你」
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Jun 02, 2024 |
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EP330【管理，什麼事？】不可不知的職場新趨勢，逾 9 成工作者重視 DEI，友善的工作環境為何重要？
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May 29, 2024 |
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EP329【經理人讀書會】「好主管」為什麼帶不出好團隊？導讀《影響力領導》：沒有人想當壞主管，但要小心好心辦壞事
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May 28, 2024 |
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EP328【總編會客室】素食、有機就是比較貴？專訪家樂福永續長蘇小真：如何讓消費者從認同永續到願意購買？
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May 26, 2024 |
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EP327【接軌國際】 巴菲特為何大量拋售蘋果股票？解析波克夏・海瑟威股東會的 3 大亮點
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May 22, 2024 |
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EP326【運動學管理】棒球有 7 成失敗率，打得好才不正常！亞洲選球王周思齊：透過刻意練習，讓大腦的肌肉記住成功的時刻
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May 21, 2024 |
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EP325【職場行不行】從開郵輪到當南北極探險隊導遊！專訪第一位台灣國際郵輪駕駛吳哲宇
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May 19, 2024 |
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EP324【接軌國際】解析特斯拉史上最大裁員潮，全球裁員 10%！馬斯克做錯哪 3 件事？
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May 15, 2024 |
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EP323【看劇學管理】不是英雄也沒關係！《葬送的芙莉蓮》：只要能打敗魔王，就算是冒牌貨又如何？
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May 14, 2024 |
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EP322【職場來一課】和同事、老闆溝通好頭痛？王介安的職場贏家說話課，一次搞懂向上、橫向、向下溝通的說話藝術
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May 12, 2024 |
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EP321【管理，什麼事？】告別大腦超載！4 步驟，建立個人知識管理系統
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May 08, 2024 |
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EP320【經理人讀書會】99.5% 的專案會超支、超時、成效不佳！導讀《超級專案管理》：如何打造 0.5% 的成功專案？
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May 07, 2024 |
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EP319【總編會客室】人類的工作會被 AI 全面取代嗎？專訪愛卡拉創辦人程世嘉：AI 不是要消滅工作，而是將人類從電腦前解放
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May 05, 2024 |
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EP318【管理，什麼事？】你被文書處理淹沒了嗎？掌握 AI 工作術：一次學會 9 大 AI 應用、20 種數位工具
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May 01, 2024 |
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EP317【經理人讀書會】你該成為無可取代的人還是組織裡的齒輪？3 原則，帶你看懂《機制化之神》
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Apr 30, 2024 |
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EP316【職場來一課】不想在職場上攀關係，就沒有晉升的機會？專訪劉必榮教授、金鐘獎主持人王介安
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Apr 28, 2024 |
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EP315【接軌國際】寶可夢如何成為全球最吸金 IP？《時代雜誌》揭祕寶可夢的 4 個成功要素
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Apr 24, 2024 |
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EP314【經理人讀書會】導讀《心理安全感》作者新書《正確犯錯》：為什麼你會害怕犯錯？什麼都不做就不會失敗？
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Apr 23, 2024 |
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EP313【職場行不行】高股息 ETF，不如市值型 ETF？IG 好好理財主編 Marra：理財小白一定要懂的 3 件事！
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Apr 21, 2024 |
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EP312【接軌國際】3 年時間研發百萬以下電動車！小米憑什麼做到蘋果做不到的事？
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Apr 17, 2024 |
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EP311【運動學管理】拿下巴黎奧運資格！射擊運動員吳佳穎：射擊訓練的目標是如機器人般精準
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Apr 16, 2024 |
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EP310【總編會客室】數位轉型有盡頭嗎？沒錢沒人怎麼轉型？專訪數位轉型學院院長詹文男
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Apr 14, 2024 |
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EP309【接軌國際】HOKA 5 年內市值破 1 億美元！小眾運動品牌怎麼突破 Nike、Adidas 的防線？
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Apr 10, 2024 |
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EP308【看劇學管理】《沙丘 2》的造神反思：危急時刻，該等待救世主還是努力自救？
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Apr 09, 2024 |
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EP307【職場來一課】如何不傷部屬的心，又能改正錯誤？華語百大講師李河泉：新世代重視平行夥伴關係，用「成就心態」建立信心
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Apr 07, 2024 |
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EP306【管理，什麼事？】你想當主管，還是絕對不想當主管？《經理人》員工升遷意願大調查，揭示哪些工作者心聲？
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Apr 03, 2024 |
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EP305【經理人讀書會】導讀《蛤蟆先生去看心理師》：你的人生劇本是什麼？脫稿演出可能嗎？
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Apr 02, 2024 |
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EP304【職場行不行】曾經挖過石油、現在是流行預測師！《越工作越自由》作者 Emily：人生是由無數個選擇組合而成的
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Mar 31, 2024 |
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EP303【管理，什麼事？】台積電海外擴廠、韓劇都有地緣政治的影子？看懂隱藏遊戲規則，有什麼好處？
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Mar 27, 2024 |
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EP302【經理人讀書會】李飛飛和母親的 3 段對話，竟促成 AI 發展？導讀《AI 科學家李飛飛的視界之旅》
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Mar 26, 2024 |
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EP301【總編會客室】職場已經很多元，還需要 DEI 嗎？專訪女人迷創辦人暨執行長張瑋軒：多元是現實，共融是理想
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Mar 24, 2024 |
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EP300【接軌國際】美國眾議院 8 天通過 TikTok「不賣就禁」法案！川普為何唱反調？
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Mar 20, 2024 |
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EP299【運動學管理】專訪武術國手孫家閎：努力可以讓你打敗 80% 的人，卻難成為最頂尖的 5%
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Mar 19, 2024 |
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EP298【總編會客室】主管不必「人很好」？專訪宏碁全球人資長林弘道：主管可以嚴格，但不能出賣部屬
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Mar 17, 2024 |
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EP297【接軌國際】《時代雜誌》評選 AI 領域百大影響力人物！除了黃仁勳，台灣有誰上榜？
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Mar 13, 2024 |
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EP296【看劇學管理】解讀奧斯卡獎最大贏家《奧本海默》：戰爭與科技帶給你的 3 個人性思考
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Mar 12, 2024 |
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EP295【職場來一課】新鮮人求職、中年轉職必聽！專訪 Yourator 營運長黃呈智：思考職涯，要先找到你的「北極星」
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Mar 10, 2024 |
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EP294【管理，什麼事？】資源不足、處於下風怎麼辦？4 種變通思維：打破規則不可怕，不順從或能創造更多機會
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EP293【經理人讀書會】專訪《人生路引》《要有一個人》作者楊斯棓：因為有一個人，開始做某件事，才會成為改變的契機
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Mar 05, 2024 |
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EP292【職場行不行】為什麼你很難斷捨離？專訪《姐，整理的是人生》作者廖心筠：想要開啟人生新篇章？改變從整理開始！
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Mar 03, 2024 |
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EP291【管理，什麼事？】失敗時要改正錯誤，成功時為什麼也要檢討？掌握復盤的技術，成為自己的人生教練！
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Feb 28, 2024 |
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EP290【經理人讀書會】為什麼你總是覺得錢賺不夠？導讀《持續買進》：減緩所得焦慮，破除各種理財與投資迷思
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Feb 27, 2024 |
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EP289【職場來一課】想讓員工聽你的？先讓他知道「為什麼」而戰！專訪「打造高績效團隊」課程講師謝明真
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Feb 25, 2024 |
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EP288【接軌國際】微軟市值超越蘋果，高居全球第一！AI 布局成關鍵，蘋果要認輸了嗎？
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Feb 21, 2024 |
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EP287【運動學管理】NBA 「小皇帝」勒布朗‧詹姆斯制霸商場的 4 個心法！導讀《王者製造》
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Feb 20, 2024 |
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EP286【總編會客室】開口問問題，怕被別人笑？專訪工業技術研究院院長劉文雄：知道自己不知道什麼，才是最強大的
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Feb 18, 2024 |
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EP285【接軌國際】「Thinkers50」榜單出爐！前 10 名管理學家有誰？最新商管趨勢，你都跟上了嗎？
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Feb 14, 2024 |
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EP284【經理人讀書會】為什麼要推廣「無目的」的閱讀？專訪獨角獸計畫創辦人 李惠貞、Alife 創辦人 游適任
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Feb 13, 2024 |
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EP283【職場行不行】好的主管該抓細節還是大方向？專訪《不辜負自己，就是最好的人生》作者文心藍
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Feb 11, 2024 |
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EP282【管理，什麼事？】查理・蒙格的經營 5 講！護城河、能力圈、逆向思考如何影響股神巴菲特的投資觀念
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Feb 07, 2024 |
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EP281【看劇學管理】Netflix 首度公布全球收視排行榜：前十名只有一部亞洲影集？改編遊戲 IP 的電影為何這麼受歡迎？
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Feb 06, 2024 |
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EP280【總編會客室】專訪職業講師謝文憲（憲哥）：我如何創造人生的極限賽局？人生不會次次全壘打，累積小成就，賭一把大收穫
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Feb 04, 2024 |
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EP279【管理，什麼事？】存到多少才能退休？你的金錢觀該更新了！不可不知的財務新思維：會賺會存也要會用
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Jan 31, 2024 |
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EP278【經理人讀書會】年末好書推薦！揭曉《經理人》新書快讀熱門商管書排行榜：惹惱上司的 10 種行為，你有同感嗎？
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EP277【職場行不行】春節放假前必聽！和林萃芬心理師學「與長輩的相處之道」：被父母追問工作前景、年終多少，怎麼答？
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Jan 28, 2024 |
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EP276【接軌國際】台灣人都不關心國際新聞？「敏迪選讀」創辦人敏迪：台灣以前像一支總是輸球的球隊，防疫成功才贏下一局
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EP275【運動學管理】兩屆亞運空手道金牌谷筱霜：低潮、失去目標時，一堆人搶著爬過你
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Jan 23, 2024 |
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EP274【職場來一課】談判陷入僵局，才是開始？專訪劉必榮教授，從職場加薪、都更案到國際局勢，帶你實戰商業談判
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Jan 21, 2024 |
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EP273【接軌國際】泰勒絲獲選《時代雜誌》2023 年度風雲人物！持續近百年的評選，3 件你可能不知道的事
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Jan 17, 2024 |
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EP272【看劇學管理】工作壓力大，不知如何紓解？解讀療癒韓劇《精神病房也會迎來清晨》
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Jan 16, 2024 |
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EP271【總編會客室】真男人工作起來要六親不認？專訪作家劉軒：如果人生是一場馬拉松，想跑得快又遠，得先學會慢跑的技術
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Jan 14, 2024 |
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EP270【接軌國際】COP28 決議首度出現「化石燃料減量」！台灣 8 成發電量來自化石燃料，企業該如何應對？
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Jan 10, 2024 |
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EP269【經理人讀書會】5126 次的堅持，打造出戴森吸塵器！導讀《Dyson：詹姆斯．戴森的發明人生》：如果你要做前無古人的事業，你需要的是大膽和勇氣！
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Jan 09, 2024 |
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EP268【職場行不行】從小幫父親賣麵，現在到牛津大學講課！專訪前瑞銀董事總經理沈文才：不管你的起跑線在哪，都有機會成功
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Jan 07, 2024 |
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EP267【管理，什麼事？】努力管理時間，卻陷入「能者多勞」的窘境？破除時間管理的 4 大迷思，找回生活的節奏
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Jan 03, 2024 |
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EP266【經理人讀書會】盤點 2023 年暢銷書排行榜！「霸榜」的 6 本商管書，你看過哪幾本？《原子習慣》，為何能暢銷多年？
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Jan 03, 2024 |
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EP265【總編會客室】專訪台灣人工智慧學校產學長郭秉宸：老闆帶隊進修 AI 課已成常態，企業導入 AI 的起手式有哪些？
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Dec 31, 2023 |
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EP264【管理，什麼事？】你的雷點特別多嗎？是時候停止「過度反應」，嘗試找回平靜的 5 個練習
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Dec 27, 2023 |
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EP263【運動學管理】出身田徑世家，卻曾裝病不上體育課？專訪田徑運動員彭名揚：只要多練一天，就比昨天的自己好
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Dec 26, 2023 |
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EP262【職場來一課】協助捷安特、路易莎、珍煮丹品牌再造！專訪 DDG 品牌顧問執行總監曹智雄，解密成功品牌
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Dec 24, 2023 |
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EP261【接軌國際】你在求職時說過謊嗎？近 4 成求職者曾在招募過程中說謊！3 方法，教你辨認真假
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Dec 20, 2023 |
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EP260【看劇學管理】如果人生重來一次，你還會選擇現在的工作嗎？解讀話題日劇《重啟人生》
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Dec 19, 2023 |
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EP259【職場行不行】很會時間管理又怎樣，省下來的時間你會做什麼？專訪作家吳若權，不被工作追著跑的祕訣
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Dec 17, 2023 |
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【管理情報站】EP05 生存保衛戰：氣候變遷是我們的事！ ft.臺灣銀行風險管理部 賴妍靜副理、台灣經濟新報 方順逸協理
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Dec 14, 2023 |
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EP258【接軌國際】美中科技戰再次升溫？從拜習會看未來經濟動向，解析 4 大看點
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Dec 13, 2023 |
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EP257【經理人讀書會】專訪《學 品牌》作者葉明桂：品牌要用人性做生意，因為人只會愛上人類，不會愛上產品
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Dec 12, 2023 |
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EP256【總編會客室】公家機關缺乏行動力、難創新？專訪臺灣銀行董事長呂桔誠：我們小心謹慎，但不保守，保守會使人裹足不前
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Dec 10, 2023 |
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【管理情報站】EP04 發掘城市歷史光點，來場文化復興之旅 ft.臺灣銀行不動產管理部 林炳鴻經理、大樂司文創股份公司 林書旭副總
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Dec 07, 2023 |
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EP255【管理，什麼事？】超過 50% 台灣企業正導入 AI！你的公司做了嗎？認識未來企業的腦袋：AI 的戰略應用
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Dec 06, 2023 |
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EP254【經理人讀書會】如何從小養成閱讀習慣、有系統拆解一本書、寫作更有邏輯？《經理人月刊》副總編輯張玉琦分享她的閱讀體悟！
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Dec 05, 2023 |
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EP253【總編會客室】從被拒絕到獲台灣最佳國際品牌前 10 名！台達如何從無到有，成功打造品牌？專訪台達品牌長郭珊珊
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Dec 03, 2023 |
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【管理情報站】EP03 共融旅程：友善金融的轉變與未來之路 ft.臺灣銀行消費金融部 鍾德隆副理、財團法人臺灣障礙者權益促進會 劉于濟副秘書長
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Nov 30, 2023 |
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EP252【管理，什麼事？】從百大 MVP 經理人名單看產業趨勢：哪些產業異軍突起、哪一類型的經理人持續增加？
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Nov 29, 2023 |
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EP251【運動學管理】以 0.01 秒逆轉南韓隊摘金！專訪滑輪溜冰國手黃玉霖：挫折不會讓你錯失成功，放棄才會
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Nov 28, 2023 |
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EP250【職場行不行】專訪《45 招贏得職場躺平權》作者郭艾珊：半途而廢並不廢！至少你走過一半的路，而不是什麼都沒嘗試
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Nov 26, 2023 |
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【管理情報站】EP02 記憶的守護：從失智照護到安養信託 ft.臺灣銀行信託部經理 張梅君、天主教失智老人基金會社工主任 陳俊佑
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Nov 23, 2023 |
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EP249【接軌國際】更換領導者失利，企業年市值可能蒸發一兆！3 個 CEO 的完美交棒學
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Nov 22, 2023 |
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EP248【看劇學管理】《進擊的巨人》為何能長紅 10 年？不走尋常路的故事背後，作者諫山創想傳達什麼哲理？
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Nov 21, 2023 |
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EP247【職場來一課】你的同事下班後都在學什麼？《經理人》最受歡迎的課程大公開！專訪新商業學校總監張芷瑋
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Nov 19, 2023 |
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EP246【接軌國際】馬斯克身價跌了一座鴻海！為何推特陷入危機，LinkedIn 卻成最大贏家？
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Nov 15, 2023 |
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EP245【經理人讀書會】專訪《一人份的勇氣》作者岳啟儒：主動要糖才有得吃，老闆很忙，沒辦法總是明察秋毫！
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Nov 14, 2023 |
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EP244【總編會客室】送禮超過 4 萬人次、退貨率低於 0.1%，LINE 禮物如何巧妙運用人性、找到精準商機？專訪 LINE 禮物資深總監鄭婉婷
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Nov 12, 2023 |
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【管理情報站】EP01 當永續成管理經營關鍵 DNA，企業下一步該怎麼做？ ft.臺灣銀行董事長 呂桔誠
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Nov 09, 2023 |
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EP243【管理，什麼事？】台積電到麥當勞挖角、飯店老總親自鋪床？想克服缺工，企業除了加薪，還能做哪 4 個改變？
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Nov 08, 2023 |
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EP242【經理人讀書會】自己當老闆、工時超自由？其實時薪只有 120？走進外送員工作現場！專訪《超級外送員》作者蔡宛芸
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Nov 07, 2023 |
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EP241【職場行不行】從收發員到核心管理層，我如何放大優勢、打出人生好牌？專訪《把微不足道的小事放在心上》作者周純如
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Nov 05, 2023 |
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EP240【管理，什麼事？】「聰明是天賦，善良是一種選擇！」23 位卓越企業家的人生解答，拆開屬於你的幸運籤餅
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Nov 01, 2023 |
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EP239【看劇學管理】解讀 Netflix 燒腦實境秀《魔鬼的計謀》：微軟執行長納德拉改變規則的關鍵一步，讓獎勵取代淘汰機制
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Oct 31, 2023 |
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EP238【總編會客室】專訪《人選之人》編劇簡莉穎、厭世姬：現實人生得不到的正義，也許在戲劇的平行時空獲得救贖
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Oct 29, 2023 |
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EP237【接軌國際】科技業求才若渴、祭出 10 萬報到獎金，高額獎金是有效的留才機制嗎？
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Oct 25, 2023 |
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EP236【經理人讀書會】投資大師「窮查理」給你的 3 個人生建議！解讀《蒙格之道》
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Oct 24, 2023 |
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EP235【職場來一課】每次遇到問題都只能從零開始？10 大商業思考框架、3 大職場應用情境，按下「思考快捷鍵」加速解決問題！
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Oct 22, 2023 |
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EP234【接軌國際】從「小偷市場」到獲利破千億日圓！唐吉訶德創辦人安田隆夫的 4 大 「逆向操作」
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Oct 18, 2023 |
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EP233【經理人讀書會】是什麼讓日本作曲家坂本龍一說出：我不喜歡聽音樂！3 本書，帶你認識完全不同的坂本龍一
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Oct 17, 2023 |
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EP232【職場來一課】一流超業必學的高效業績課！專訪先行智庫執行長蘇書平：菜鳥和資深業務，差別就在數據報表
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Oct 15, 2023 |
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EP231【接軌國際】全球十大最有價值奢侈品牌公布！解析 4 大趨勢：哪個品牌蟬聯第 6 年冠軍？
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Oct 11, 2023 |
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EP230【運動學管理】第 4 次比亞運終於摘金！柔道國手連珍羚：帶著遺憾的失敗，會點燃源源不絕的企圖心
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Oct 10, 2023 |
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EP229【職場行不行】「你什麼都好，但敏感度差一點！」專訪領導力教練賴婷婷：想讀懂老闆、同事的內心話？先練習不漠視自己的感受
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Oct 08, 2023 |
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EP228【管理，什麼事？】你曾被一句無心之語刺傷過嗎？在職場上化解暴力溝通的智慧，練習好好說話
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Oct 04, 2023 |
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EP227【看劇學管理】 創業家必看！解讀 13 項艾美獎提名《大熊餐廳》：商業變革對抗的是人的慣性
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Oct 03, 2023 |
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EP226【總編會客室】如何獲得跨國公司工作機會？專訪 Grab 首席設計師曾韻如：有專業實力，抓住機會，比英文更重要！
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Oct 01, 2023 |
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EP225【管理，什麼事？】問題想清楚、答案就不遠了！工作就是不斷解題的過程，養成超強問題解決力
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Sep 27, 2023 |
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EP224【運動學管理】專訪台灣首位世界花式撞球大師賽冠軍柯秉逸：一流和二流選手的差距在於心態，有的選手甚至能控制心跳
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Sep 26, 2023 |
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EP223【職場行不行】專訪《人選之人》演員賴佩霞：用「為什麼」開啟對話，怎麼會變成引發爭吵的導火線？
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Sep 24, 2023 |
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EP222【接軌國際】《不可能的任務8》因好萊塢罷工宣布停工！遇員工集體不滿，領導者的 4 種應對策略
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Sep 20, 2023 |
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EP221【經理人讀書會】企業推動轉型，從問員工「星期一進公司的動力」開始？專訪 BCG 董事總經理徐瑞廷
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Sep 19, 2023 |
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EP220【職場來一課】一言不合就被炎上的社群時代，如何靈活應對、聰明滅火？向世紀奧美公關總經理張裕昌學「危機控溫術」
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Sep 17, 2023 |
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EP219【接軌國際】華為推出 7 奈米晶片的高階手機，全部由中國供應鏈製造！美國對中國的科技封鎖沒用了？
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Sep 13, 2023 |
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EP218【經理人讀書會】台灣人敬業度僅有 11%！員工不敬業，誰要負責？專訪當責顧問公司總經理張文隆、專案經理徐紀恩
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Sep 12, 2023 |
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EP217【總編會客室】解決問題不只靠直覺和經驗！專訪《思維的製程》作者彭建文，學台積電的高效工作法
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Sep 10, 2023 |
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EP216【管理，什麼事？】你的適應力夠強嗎？從職場到生活，面對挑戰的關鍵能力
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Sep 06, 2023 |
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EP215【看劇學管理】專訪演員范逸臣：從《八尺門的辯護人》到《我最愛的笨男人》，很多時候，角色可以療癒飾演他的人
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Sep 05, 2023 |
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EP214【職場行不行】周末補眠卻越睡越累？跟《哇賽！心理學》創辦人蔡宇哲學高效睡眠，讓大腦充電
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Sep 03, 2023 |
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EP213【管理，什麼事？】30 歲之後，大腦功能開始衰退？揭開大腦運作祕密，訓練 6 大腦力
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Aug 30, 2023 |
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EP212【運動學管理】專訪前職棒選手郭泓志：盡力而為跟全力以赴不一樣，要把每一天當成最後一天度過
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Aug 29, 2023 |
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EP211【總編會客室】專訪飛花落院主理人魏幸怡：再忙碌也要保持優雅，打造全台最難訂餐廳的經營之道
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Aug 27, 2023 |
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EP210【接軌國際】台積電海外設廠會掏空台灣？解析「護國神山」海外布局面臨的 4 大難題
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Aug 23, 2023 |
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EP209【看劇學管理】《芭比》，歡迎來到現實世界！做女人很難，談女性工作者在職場上面臨的困境！
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Aug 22, 2023 |
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EP208【職場來一課】「你說得好有道理，但我沒一句聽得進去！」當上主管之後心好累？跟百大企業御用教練陳煥庭學帶人的技術
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Aug 20, 2023 |
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EP207【接軌國際】CEO 的「平均年齡」正下降！Z 世代不想承擔責任？年輕人才被看見的 3 個能力
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Aug 16, 2023 |
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EP206【經理人讀書會】專訪「大人學」共同創辦人姚詩豪：上班族的喟嘆「我沒有選擇」是真的嗎？
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Aug 15, 2023 |
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EP205【職場行不行】專訪美國運通旅遊暨休閒服務部副總裁吳伯良：服務業要使命必達，但遇到不理性的客戶，員工也有權掛電話
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Aug 13, 2023 |
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EP204 【創刊 20 周年特別節目】專訪城邦媒體集團首席執行長何飛鵬：光環不該只集中在領導者上，工作者對團隊的貢獻不分職位高低
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Aug 10, 2023 |
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EP203【接軌國際】帶領 AMD 起死回生，市值超越英特爾！半導體女王蘇姿丰的 3 大成功關鍵
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Aug 09, 2023 |
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EP202【看劇學管理】 解讀《絕世網紅》：為什麼你會手滑跟團購？網紅行銷背後的人性心理！
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Aug 08, 2023 |
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EP201【總編會客室】專訪 Google 台灣總經理林雅芳：Google 想要的人才，必須具備 3 個核心能力！
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Aug 06, 2023 |
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EP200【管理，什麼事？】揭祕網紅行銷，百萬網紅是否必要？產品業配選誰、怎麼操作、如何報價？
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Aug 02, 2023 |
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EP199【經理人讀書會】專訪《活下來的就是狼》作者黃鼎翎：公關人的狼性，對外是不怕困難，對內要保護團隊
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Aug 01, 2023 |
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EP198【職場來一課】跟金鐘獎主持人王介安學精準溝通：如何創造影響力，讓客戶買單、老闆信服？
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Jul 30, 2023 |
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EP197【管理，什麼事？】隨便喊喊的口號不等於策略！如何將策略思考落實到每天的工作中？
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Jul 26, 2023 |
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EP196【經理人讀書會】專訪和椿科技董事長程天縱：一個成功的管理者，要能做下屬背後的無名英雄
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Jul 25, 2023 |
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EP195【總編會客室】專訪前行政院院長毛治國：解讀《孫子兵法》，從策略到戰略，帶你突破慣性思維、破解決策兩難！
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Jul 23, 2023 |
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EP194【接軌國際】2023 年富比士「億萬富豪榜」公布：誰擠下馬斯克，成為全球最富有的人？
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Jul 19, 2023 |
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EP193【運動學管理】專訪前中華職棒秘書長馮勝賢：教練和企業管理很像，遇到無法解決的困難，就是重新檢視基本功的時候
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Jul 18, 2023 |
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EP192【職場來一課】跟金牌會計師郭榮芳學賺錢思維：養成最強生意腦，從財報數字看懂企業獲利模式
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Jul 16, 2023 |
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EP191【接軌國際】Disney+ 痛失 400 萬訂戶，公司股價 2 年下滑 4 成，迪士尼高層做錯哪 3 件事？
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Jul 12, 2023 |
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EP190【經理人讀書會】講話沒有重點、開會話題發散，缺乏結論？「金字塔原理」有效提升溝通效率！
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Jul 11, 2023 |
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【企業人才策略講堂】 EP06 專訪勤業眾信稅務部資深會計師江育維：如何克服低薪、語言不通等障礙？跨國人才的招募難題
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Jul 09, 2023 |
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EP189【管理，什麼事？】報帳流程跑不完、組織太官僚？破除「淤泥效應」，找出隱藏的效率殺手！
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Jul 05, 2023 |
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EP188【看劇學管理】解讀《我推的孩子》：工作就是一場戲？人生該有個人設嗎？人設翻車怎麼辦？
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Jul 04, 2023 |
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【企業人才策略講堂】 EP05 專訪藝珂（Adecco）東亞區資深副總裁陳玉芬 ：什麼是 DEI？多元、公平、共融的文化如何在職場中實踐？
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Jul 02, 2023 |
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EP187【管理，什麼事？】別再叫員工共體時艱！大環境不佳，該從哪裡開始節流？企業應思考的成本控管方法！
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Jun 28, 2023 |
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EP186【經理人讀書會】導讀《躲在蚊子後面的大象》：總是被說玻璃心？給高敏感人的修復處方
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Jun 27, 2023 |
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【企業人才策略講堂】 EP04 專訪波士頓顧問公司董事總經理徐瑞廷：流動型人才興起！缺工時代下，企業與個人的新選擇
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Jun 25, 2023 |
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EP185【接軌國際】元宇宙退燒下的策略布局，蘋果推出 Vision Pro 背後的野心為何？
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Jun 21, 2023 |
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EP184【運動學管理】專訪味全龍打擊教練張泰山：明星選手最怕的是，沒有達到粉絲期待，掌聲在你身上，但噓聲也會在你身上。
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Jun 20, 2023 |
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【企業人才策略講堂】 EP03 專訪台灣微軟首席營運長陳慧蓉：AI 時代，什麼樣的人才是有競爭力的人才？企業到底要找什麼樣的人才？
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Jun 18, 2023 |
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EP183【接軌國際】市值突破兆元！將 NVIDIA 打造成下一個科技巨獸，黃仁勳做對哪 4 件事？
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Jun 14, 2023 |
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EP182【經理人讀書會】CEO 的識人祕訣：問面試者最大的缺點、失敗經驗，已經得不到真心的答案？
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Jun 13, 2023 |
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【企業人才策略講堂】 EP02 專訪安侯建業數位創新營運長賴偉晏：數位轉型，不能沒有哪種人才？企業該從外部挖角還是內部培訓？
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Jun 11, 2023 |
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EP181【管理，什麼事？】擔心工作會被 AI 取代？學會「下指令」，讓 ChatGPT 成為你的全能副駕駛！
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Jun 07, 2023 |
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EP180【看劇學管理】解讀《車貞淑醫生》：女人應該先成為自己，然後再成為媽媽，或其他角色。
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Jun 06, 2023 |
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【企業人才策略講堂】 EP01 專訪資誠永續發展董事長李宜樺： 面對龐大且急迫的ESG人才缺口，組織該從哪裡找？
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Jun 04, 2023 |
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EP179【管理，什麼事？】公司獲利時員工是資產，虧損時員工是成本？裁員這堂課，你及格了嗎？
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May 31, 2023 |
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EP178【看劇學管理】解讀《月薪嬌妻》：能者多勞還是「過勞」？以感謝之名請別人幫忙，其實是一種剝削？
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May 30, 2023 |
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EP177【職場行不行】專訪拍拍圈執行長郭家齊：向上管理跟拍馬屁只有一線之隔？為什麼你至少要努力當上主管一次？
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May 28, 2023 |
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EP176【接軌國際】三星第一季營利暴跌 96%！半導體研發卻不減反增，和台積電的競爭進入白熱化？
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May 24, 2023 |
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EP175【經理人讀書會】導讀《我可能錯了》：人生的答案不是一蹴可幾，是一場漫長的修鍊
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May 23, 2023 |
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EP174【職場來一課】永續、獲利只能二選一？專訪電通集團永續合夥人王馥蓓：如何透過 ESG 引領企業轉型，創造第二條成長曲線
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May 21, 2023 |
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EP173【接軌國際】解析世界經濟論壇報告：未來 5 年哪些職業會被取代、哪 5 項技能最受重視？
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May 17, 2023 |
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EP172【運動學管理】專訪前亞洲網球球王盧彥勳：相信自己能打好，也要接受你可能會被打敗
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May 16, 2023 |
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EP171【總編會客室】專訪《我的 99 個私抽屜：唐鳳的 AI 時代生存心法》作者丘美珍
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May 14, 2023 |
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EP170【接軌國際】解鎖人工智慧的未來，OpenAI 執行長山姆．奧特曼的創業之路
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May 10, 2023 |
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EP169【看劇學管理】解讀《人選之人》：找到工作意義，就是找到你的戰鬥位置，你有沒有「不要就這麼算了」？
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May 09, 2023 |
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EP168【職場行不行】追求完美反而變成工作阻礙？看見「不努力的自己」也有可愛之處
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May 07, 2023 |
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EP167【管理，什麼事？】為什麼你該讀這本書？Netflix、華碩創辦人推薦，全球避險基金之王瑞・達利歐《原則》
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May 03, 2023 |
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EP166【經理人讀書會】你都如何看書？導讀《如何閱讀一本書》，教你消化知識的技巧！
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May 02, 2023 |
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EP165【總編會客室】專訪雄獅旅遊董事總經理黃信川：疫情是旅遊業最悲哀的時刻，但也讓我們停下來思考，過去世界都是方向，現在台灣是方向
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Apr 30, 2023 |
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EP164【管理，什麼事？】你的公司開始做碳盤查了嗎？2050 淨零倒數計時！
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Apr 26, 2023 |
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EP163【看劇學管理】解讀韓劇《金牌救援》：柯特變革管理 8 步驟，如何讓墊底球隊起死回生？
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Apr 25, 2023 |
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EP162【職場來一課】專訪前 LinkedIn 數據總監管其毅：如何把數據變成有價值的商業洞察？
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Apr 23, 2023 |
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EP161【接軌國際】白領工作將被取代？如何在 AI 世代找到自己的競爭力？
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Apr 19, 2023 |
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EP160【看劇學管理】解讀電影《AIR》：Nike 如何憑藉 Air Jordan 系列翻轉市場？
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Apr 18, 2023 |
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EP159【職場行不行】專訪薩提爾職場溝通專家李崇義：不想變成討人厭的主管，先減少「指責式對話」！
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Apr 16, 2023 |
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EP158【接軌國際】矽谷銀行、瑞士信貸連環燒，提供企業哪些風險管理啟示？
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Apr 12, 2023 |
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EP157【經理人讀書會】專訪雅虎前台灣總經理鄒開蓮：人生可以有很多斜槓，如果可以的話，都應該痛快地去做！
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Apr 09, 2023 |
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EP156【管理，什麼事？】部門之間只有競爭、不清楚組織目標，組織陷入「穀倉效應」該怎麼辦？
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Apr 05, 2023 |
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EP155【總編會客室】專訪公視總經理徐秋華：從《我們與惡的距離》《茶金》，證明我們不是「無精打采的中年大叔」！
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Apr 02, 2023 |
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EP154【管理，什麼事？】想提加薪、拒絕同事請求，難開口嗎？辦公室溝通協商術，實用技巧公開！
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Mar 29, 2023 |
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EP153【職場來一課】第一線服務人力教戰守則！專訪店長學講師陳慧如：什麼是有溫度的服務？比客人溫度高一點，就是好服務！
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Mar 26, 2023 |
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EP152【接軌國際】解讀《晶片戰爭》：張忠謀談晶片產業競爭，台積電智勝英特爾的關鍵？
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Mar 22, 2023 |
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EP151【職場行不行】專訪暢銷書作家宋怡慧：把知識化為行動，如何在日常生活實踐《原子習慣》
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Mar 19, 2023 |
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EP150【接軌國際】科技業大裁員潮，蘋果如何靠「精實雇用」不裁員？
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Mar 15, 2023 |
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EP149【經理人讀書會】導讀《心理摩擦力》：客戶不下單，有時不是因為產品不好，而是「演化」搞的鬼？
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Mar 12, 2023 |
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EP148【管理，什麼事？】向 NBA、MLB 學圈粉行銷：林來瘋、球員主題曲，如何營造「一起加油」的熱血感受？
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Mar 08, 2023 |
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EP147【總編會客室】專訪職業講師王永福（福哥）：好老師要讓台下的人覺得自己很厲害，而不是只覺得老師很厲害。
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Mar 05, 2023 |
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EP146【管理，什麼事？】你的組織有心理安全感嗎？擁有不怕吵架、敢說真話的員工，才有不斷進步的團隊！
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Mar 01, 2023 |
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EP145【職場行不行】你想換工作嗎？提離職前，先冷靜評估是否符合 3 徵兆！
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Feb 26, 2023 |
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EP144【接軌國際】豐田章男宣布交棒！豐田汽車如何追上電動車市場？
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Feb 22, 2023 |
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EP143【職場來一課】英文面試，總是結巴、無法開口？YouTube 人氣英文老師 Catherine，教你破解職場各種英文情境！
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Feb 21, 2023 |
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EP142【經理人讀書會】導讀《打造第二大腦》：數位筆記治百病？能派上用場的才是好筆記！
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Feb 19, 2023 |
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EP141【接軌國際】中美晶片戰最新進展，台灣會受到牽連嗎？百事公司不只賣可樂，教你從零開始培養 CEO！
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Feb 15, 2023 |
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EP140【總編會客室】 專訪台灣輝瑞大藥廠總裁葉素秋：每件事都全力以赴，水到就會渠成。
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Feb 12, 2023 |
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EP139【管理，什麼事？】打造雇主品牌：發出徵才廣告卻如石沉大海？大缺工時代，公司如何吸引好人才？
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Feb 08, 2023 |
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EP138【職場行不行】專訪人氣YouTuber關韶文：跨出舒適圈？有挑戰的地方才是我的舒適圈！
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Feb 05, 2023 |
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EP137【管理，什麼事？】沒固定座位、公司有臥榻，開箱！全台最美混合辦公室
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Feb 01, 2023 |
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EP136【經理人讀書會】新年特別節目_專訪電競醫生Dr.馬克羊談目標設定：為了進步而玩，你自然而然會找到贏的方法
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Jan 29, 2023 |
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EP135【管理，什麼事？】新年特別節目_編輯部真心話！盤點2022年《經理人月刊》最受讀者歡迎的主題
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Jan 25, 2023 |
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EP134【總編會客室】新年特別節目_專訪台灣燈會主視覺設計師陳青琳：我想用燈光展現台北的人情味
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Jan 22, 2023 |
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EP133【接軌國際】新年特別節目：想出國，如何換划算外幣，節省荷包？《米其林指南》給星標準、美食祕密客如何工作？
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Jan 18, 2023 |
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EP132【職場行不行】想成為市場最搶手人才？經理人2023年《人才養成與企業培訓趨勢報告》，揭露未來學習趨勢。
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Jan 15, 2023 |
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EP131【接軌國際】缺工時代，承攬、外包將成常態？ 當員工不再對組織專一，企業該如何經營新職場關係？
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Jan 11, 2023 |
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EP130【經理人讀書會】導讀蜜雪兒．歐巴馬新書《我們身上有光》：終結焦慮，用微小行動找回內心安定力量。
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Jan 08, 2023 |
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EP129【管理，什麼事？】如何解決數位分心？與《閱讀前哨站》站長瓦基談如何選對數位工具、找回專注時間！
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Jan 04, 2023 |
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EP128【總編會客室】專訪大武山牧場營運長魏毓恆：真正好的產品，不需要自己證明。
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Jan 01, 2023 |
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EP127【管理，什麼事？】成果很甜美，過程很現實。為什麼實現複利效應很困難？
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Dec 28, 2022 |
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EP126【職場行不行】專訪金鐘獎得主、《全民星攻略》主持人蔡尚樺：不用害怕在新領域重新學習，挑戰總會伴隨幸運。
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Dec 25, 2022 |
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EP125【接軌國際】2022 年富比士美國 400 大富豪公布，反映出什麼經濟趨勢？1000 位 CEO 都認同的「最佳員工」必備特質？
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Dec 21, 2022 |
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EP124【經理人讀書會】從瀕臨破產起死回生，導讀《玩得好！樂高商業冒險之旅》，解密樂高集團興衰史。
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Dec 18, 2022 |
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EP123【接軌國際】快速回顧 2022 十大國際新聞：FTX 破產、拜習會、聯準會升息都上榜。
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Dec 14, 2022 |
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EP122【總編會客室】專訪《嘉慶君遊臺灣》製作人陳亞蘭：傳承不能四不像。要做，就要做到心中的極致。
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Dec 11, 2022 |
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EP121【管理，什麼事？】百大 MVP 經理人如何持續創新，培養永續競爭力？
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Dec 07, 2022 |
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EP120【職場行不行】不想再努力，有錯嗎？專訪威盛電子人資經理鍾佩芳：組織應先自我檢討，才能挽回員工的心。
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Dec 04, 2022 |
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EP119【管理，什麼事？】你要「現在」得到，還是「以後」得到更多？如何以終為始，擁有長線思維？
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Nov 30, 2022 |
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EP118【特別節目】魔獸來台灣打球！專訪 T1 聯盟副會長劉奕成：起心動念時就跳脫框架。
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Nov 27, 2022 |
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EP117【接軌國際】美國的裁員潮，會燒到我嗎？訂閱數被 YouTube 超越，Netflix 能起死回生嗎？
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Nov 23, 2022 |
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EP116【總編會客室】專訪廣告女王莊淑芬：不要隨便害怕失敗，失敗的門檻比你想得還要高！
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Nov 20, 2022 |
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EP115【接軌國際】工程師也可能被 AI 取代？企業想踏入元宇宙，第一步該怎麼做？
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Nov 16, 2022 |
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EP114【職場行不行】新人待不到一年就想走！面對「快速離職」，主管可以怎麼做？
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Nov 13, 2022 |
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EP113【接軌國際】聯合國氣候峰會 COP27 是什麼？氣候賠償成焦點？企業轉型訂閱制，是解藥還是毒藥？
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Nov 09, 2022 |
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EP112【經理人讀書會】你為什麼不快樂？有更多時間，你會更快樂嗎？導讀《更快樂的 1 小時》
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Nov 06, 2022 |
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EP111【管理，什麼事？】你的 MBTI 是什麼？全球知名的 16 型人格測驗，如何應用在職場？
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Nov 02, 2022 |
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EP110【總編會客室】從線上健身房到智慧城市，專訪台灣精品獎得主，解析創新科技背後的商業模式！
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Oct 30, 2022 |
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EP109【管理，什麼事？】目標總是無法達成？不想再重蹈覆轍，有可能嗎？
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Oct 26, 2022 |
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EP108【職場行不行】人都要走了，管那麼多幹嘛？講究好聚好散的離職，對職涯有幫助嗎？
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Oct 23, 2022 |
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EP107【接軌國際】2021 年 Thinkers 50 榜單，全球 50 大管理思想家，你知道幾位？（下）
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Oct 20, 2022 |
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EP106【接軌國際】2021 年 Thinkers 50 榜單，全球 50 大管理思想家，你知道幾位？（上）
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Oct 19, 2022 |
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EP105【經理人讀書會】你有囤書癖嗎？書看不完怎麼辦？聽《經理人月刊》總編輯齊立文分享閱讀方法，緩解你的知識焦慮！
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Oct 17, 2022 |
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EP104 【經理人讀書會】編輯精選：7 本 2022 年熱門商管書，從《原子習慣》到《逆思維》，精華重點快速整理！
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Oct 16, 2022 |
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EP103【接軌國際】員工安靜辭職、組織安靜解雇，「安靜」風潮到底在紅什麼？
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Oct 12, 2022 |
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EP102 【總編會客室】專訪米其林 2021 年服務獎得主歐宛臻： 讓客人不用開口就被滿足，是最好的服務！
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Oct 09, 2022 |
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EP101 【管理，什麼事？】 工作好累、好想休息！你，職業倦怠了嗎？
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Oct 05, 2022 |
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EP100【職場行不行】專訪職場作家黃大米：職場有情也無情，想活下去就得先放下情義！
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Oct 02, 2022 |
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EP99 【管理，什麼事？】 問題總是解決不了？解析 34 種思考模型，從此避開思維困境！
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Sep 28, 2022 |
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EP98 【經理人讀書會】導讀《隱形冠軍 2.0》：企業想成為隱形冠軍，創新已不是最重要的關鍵！
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Sep 25, 2022 |
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EP97【接軌國際】被 Disney＋擠下串流寶座，Netflix 如何留住訂戶？只賣 2 款鞋營收卻有 3.6 億！Atoms 憑什麼成功？
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Sep 21, 2022 |
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EP96 【總編會客室】專訪聯電榮譽副董事長宣明智：企業經營沒有考古題，只有透過思考找出方法、建立能力，才能找到下一步。
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Sep 18, 2022 |
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EP95【接軌國際】挽救瀕臨破產的日航，「經營之聖」稻盛和夫如何培養逆境成功學？ 面對「漂綠」質疑，企業該如何避免？
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Sep 14, 2022 |
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EP94 【職場行不行】為 6 分鐘簡報修改 42 次，矽谷阿雅：我學到的不是不放棄，是如何讓創業不斷進步。
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Sep 11, 2022 |
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EP93 【管理，什麼事？】股神巴菲特也推薦！ETF 到底有多熱門，憑什麼讓投資人青睞？
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Sep 07, 2022 |
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EP92 【經理人讀書會】導讀《好策略的關鍵》：目標總是淪為口號、團隊老是達不到績效？計畫失敗，是因為企業弄錯好策略的特質。
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Sep 04, 2022 |
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EP91 【管理，什麼事？】Pinkoi、台北 101 靠它挽救營收，會員經濟厲害在哪？
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Aug 31, 2022 |
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EP90【總編會客室】專訪2021米其林年輕主廚獎得主 Sur- 林佾華：只要你肯做，就算吃不飽，但一定餓不死。
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Aug 28, 2022 |
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EP89【接軌國際】你有選擇障礙嗎？克服這 3 件事，提升決策能力！企業談併購如何「買對」不「買貴」？ 選對財務長是關鍵。
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Aug 24, 2022 |
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EP88【職場行不行】員工總是抱怨工作太多、太忙？專訪學堂講座創辦人方植永：先釐清他們是在「倒垃圾」還是在求救！
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Aug 21, 2022 |
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EP87【接軌國際】年輕人愛跟同事聊薪水，人資該如何是好？全球供應鏈 25 強榜單公布，美國思科蟬聯榜首的祕訣是？
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Aug 17, 2022 |
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EP86【總編會客室】專訪《經理人月刊》創辦人何飛鵬：人不可能不犯錯，再厲害的 CEO 都必須從錯誤中找答案。
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Aug 15, 2022 |
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EP85【接軌國際】 熊市來了怎麼辦？投資人該如何面對股災？會議太冗長、決策沒共識，團隊合作有何要領？
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Aug 10, 2022 |
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EP84【總編會客室】與超過 31 家企業合作，台積電、中信銀都曾導入她的成本管理思維！專訪政大會計系講座教授吳安妮
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Aug 07, 2022 |
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EP83【管理，什麼事？】一聽就懂的談判心法：專訪劉必榮教授，教你從《孫子兵法》、古今中外風雲人物學職場談判技巧！
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Aug 03, 2022 |
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EP82【職場行不行】你遇過「雷主管」嗎？跟主管溝通總是心好累？向上溝通如何不踩職場地雷？
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Jul 31, 2022 |
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EP81【管理，什麼事？】解密馬斯克：從瀕臨破產到全球首富，特斯拉執行長伊隆．馬斯克是如何辦到的？
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Jul 27, 2022 |
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EP80【經理人讀書會】導讀《死亡盲飛》：波音的亮眼財報背後，竟藏著經營弊端？
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Jul 24, 2022 |
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EP79【接軌國際】你聽過「投資自由」嗎？誰是新興市場潛力股？全球市值百大企業公布！台灣哪家挺進前 10 名？
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Jul 20, 2022 |
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EP78【職場行不行】會偷懶才是好員工？如果你是主管，聰明但不努力和態度佳卻無法達標的員工，你會選哪種？
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Jul 17, 2022 |
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EP77【接軌國際】因疫情囤貨產生的後果，企業如何面對高庫存？非資訊背景也能成為資安人才，企業聘雇 3 重點！
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Jul 13, 2022 |
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EP76【總編會客室】專訪安聯投信產品經理陳浩誠、3c Tim 哥：財富自由的第一步，該怎麼做？只要跟科技相關標的就是好投資嗎？
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Jul 10, 2022 |
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EP75【管理，什麼事？】GDP、升息、銀行存款準備率，通膨時代必懂的總經關鍵字！
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Jul 06, 2022 |
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EP74【經理人讀書會】專訪《矽谷為什麼》作者 IC 詹益鑑、KT 謝凱婷：當身旁的競爭者都既聰明又努力，你拿什麼贏過對方？
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Jul 03, 2022 |
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EP73【管理，什麼事？】ESG 實戰守則：企業怎麼從零開始做 ESG？
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Jun 29, 2022 |
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EP72【總編會客室】專訪台積電 ESG 委員會主席何麗梅：正因為目標難達成，才要勇敢承諾，事情才會發生！
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Jun 26, 2022 |
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EP71【接軌國際】後疫情時代，周休三日是下個趨勢？新創燒錢換成長，到底該如何判別商業模式具潛力？
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Jun 22, 2022 |
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EP70【職場行不行】同事愛拖延，又愛搶功勞！遇到職場雷同事可以怎麼做？
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Jun 19, 2022 |
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EP69【接軌國際】無卡付款 BNPL 創造兆元商機？追蹤不了用戶數據，怎麼做精準行銷？Viu如何打敗Netflix拿下東南亞市場？
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Jun 15, 2022 |
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EP68【經理人讀書會】導讀《卓越CEO》：分析全球 200 位高績效 CEO 都具備的關鍵特質！
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Jun 12, 2022 |
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EP67【管理，什麼事？】線上訂、線下取，Uniqlo、全家便利商店都在用的 OMO 策略是什麼？
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Jun 08, 2022 |
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EP66【總編會客室】專訪《偽魚販指南》作者林楷倫：把不喜歡的事做好，就能把喜歡的事做得更好
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Jun 05, 2022 |
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EP65【管理，什麼事？】CEO的一天如何度過？解密巴菲特、比爾・蓋茲、貝佐斯的行事曆，學時間管理術
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Jun 01, 2022 |
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EP64【職場行不行】想出國工作，卻不知道如何展開第一步？專訪《普通人的海外求職指南》作者謝宗廷：與其花很多時間準備好每一件事，不如先找到最簡單的方法趕快嘗試
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May 29, 2022 |
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EP63【接軌國際】2022年全球富豪榜揭曉，台灣誰入榜？30歲以下富豪榜又有哪些人？2022年你工作的產業有加薪機會嗎？
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May 25, 2022 |
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EP62【經理人讀書會】減肥、存錢計畫總是失敗，不是因為你愛拖延或執行不確實，而是缺乏《長線思維》
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May 22, 2022 |
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EP61【接軌國際】只有22%企業承諾減碳，企業減碳行動從何做起？烏克蘭如何用數位力面對戰爭？疫情加重HR工作負擔，2方法有效應對
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May 18, 2022 |
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EP60【總編會客室】專訪閱讀前哨站站長瓦基：我從來不覺得自己很會閱讀，我只是把自己當成一位會寫讀書心得的工程師
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May 15, 2022 |
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EP59【接軌國際】一台百萬的電動車，為何五菱宏光只賣12萬？馬斯克收購 Twitter 後的3大問題；hashtag 該怎麼用才能得到更多人轉發？
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May 11, 2022 |
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EP58【職場行不行】20年換了22份工作，為何沒人嫌她做事沒定性？專訪《誰說我的狼性，不能帶點娘？！》作者唐玉書教你如何擴大舒適圈。
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May 08, 2022 |
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EP57【管理，什麼事？】拆解層層情緒的薩提爾溝通法：讀懂每個人的內在感受，讓彼此不再衝突頻頻
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May 04, 2022 |
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EP56【經理人讀書會】專訪作家崴爺：學會理財，25歲就能賺進第一桶金！
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May 01, 2022 |
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EP55【管理，什麼事？】馬斯克耗資440億收購Twitter！企業併購流程、價格怎麼談？惡意併購有哪些招？認識企業併購5階段
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Apr 27, 2022 |
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EP54【總編會客室】專訪友達光電永續長古秀華：永續長是什麼？工作內容有哪些？為什麼全球 6 成企業都增設這個職位？
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Apr 24, 2022 |
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EP53【接軌國際】馬斯克收購Twitter，Twitter該如何防禦？美國去年3440萬人離職，大離職潮會燒到台灣？
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Apr 20, 2022 |
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EP52【職場行不行】專訪青年職涯教練何則文：如何找到喜歡做的事、適合的工作？工作的意義是什麼？給工作者的職涯規畫建議
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Apr 17, 2022 |
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EP51【接軌國際】2022 全球最有價值品牌榜揭曉，台灣有誰進榜、三星排名為何能超越臉書？過世後，社群帳號誰接管？數位遺產規畫成新創事業；AI成為企業糾察隊，主動舉報性騷擾訊息！
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Apr 13, 2022 |
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EP50【經理人讀書會】導讀《接單人生》：打破外送員工時彈性、時薪比同業好的想像！零工經濟下，你沒看見的黑暗面。
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Apr 10, 2022 |
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EP49【管理，什麼事？】漲價的技術：為什麼阿堂鹹粥漲價被罵翻，丹丹漢堡漲價網友卻拍手叫好？
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Apr 06, 2022 |
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EP48【總編會客室】專訪職業圍棋棋士黑嘉嘉：比賽不可能永遠是贏家！建立「復盤」心態，失敗也能有意義。
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Apr 03, 2022 |
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EP47【管理，什麼事？】你聽過敏捷專案管理嗎？想讓團隊有效率、專案交付不延遲，組織該如何導入敏捷管理？
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Mar 30, 2022 |
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EP46【職場行不行】面試官真心話：從寫職缺公告到面試，主管遇到的困擾比你想得更多！
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Mar 27, 2022 |
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EP45【接軌國際】燕麥奶Oatly不如想像的「綠」，真假永續怎麼分？看到同事違規，我該檢舉嗎？如何成為部屬眼中的好領導者？
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Mar 23, 2022 |
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EP44【經理人讀書會】解讀《逆向工程》：成功可以複製！先對習以為常的事提出質疑，才能找到創新。
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Mar 20, 2022 |
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EP43【接軌國際】元宇宙憑什麼有百兆商機？找餐廳，怎麼看google評價最準？為什麼常說對不起，是工作壓力很大的前兆？
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Mar 16, 2022 |
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EP42【總編會客室】專訪設計師馮宇：解密全家匠吐司的品牌設計心法，如何讓吐司成為耀眼新星？
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Mar 13, 2022 |
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EP41【管理，什麼事？】努力，是為了滿足需求，還是想追求更高成就？人生不是座金字塔，馬斯洛需求層次理論給管理者的啟發。
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Mar 09, 2022 |
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EP40【職場行不行】面試魔王題！統整PTT、Dcard討論，遇到這些問題，怎麼回答才算過關？
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Mar 06, 2022 |
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EP39【管理，什麼事？】如何挖掘消費者需求？5步驟解讀數據，讓行動不再憑感覺。
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Mar 02, 2022 |
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EP38【經理人讀書會】如何鍛鍊更強健的職場心理素質？從《從脆弱的力量》到《內心地圖》，召喚你的正向情緒。
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Feb 27, 2022 |
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EP37【管理，什麼事？】工作不開心怎麼辦？專訪：正向心理學教練陳郁敏，教你解決工作上的糟心事！
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Feb 23, 2022 |
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EP36 【總編會客室】專訪104人力銀行資深特助陳佳慶：除了薪水，企業還能用什麼吸引人？
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Feb 20, 2022 |
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EP35【管理，什麼事？】為什麼人們會做錯決策？解讀《雜訊》，教你避免決策偏差的3堂課
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Feb 16, 2022 |
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EP34【職場行不行】新年新希望做了幾天就想放棄？持續達成目標的5方法！
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Feb 13, 2022 |
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EP33【管理，什麼事？】遇到問題第一步該怎麼做？42種商業思考框架，一次解決職場難題！
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Feb 09, 2022 |
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EP32【經理人讀書會】比爾．蓋茲推薦書單，你讀過哪些書？新年讀書計畫，中英文必讀商管書推薦！
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Feb 06, 2022 |
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EP31【接軌國際】2021年全球財富增長榜、全台灣誰比郭董還有錢？包機讓員工打疫苗、改造辦公室，這些公司憑什麼榮獲亞洲最佳雇主獎？
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Feb 02, 2022 |
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EP30【總編會客室】年假讀什麼？總編輯私房書單：荒島之書、療癒之書、重複閱讀的書
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Jan 30, 2022 |
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EP29【管理，什麼事？】編輯真心話：期盼財務自由，是這個世代讀者最有共鳴的話題！
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Jan 26, 2022 |
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EP28【職場行不行】超實用工作術大盤點，年假前快速清空所有工作！
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Jan 23, 2022 |
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EP27【接軌國際】ESG成本該不該由消費者買單？產品漲價如何不惹怒消費者？詢問狗派或貓派，小費更多？
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Jan 19, 2022 |
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EP26【經理人讀書會】英文新書《甜蜜點》（The Sweet Spot）：適度體驗痛苦，人生更有意義
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Jan 16, 2022 |
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EP25【管理，什麼事？】一張表搞定目標設定！超實用「曼陀羅九宮格思考法」怎麼做？
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Jan 12, 2022 |
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EP24【總編會客室】專訪台灣IBM人資長李欣翰：遠距不是設備搬到線上就好，管理者的思維也要改變
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Jan 09, 2022 |
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EP23【管理，什麼事？】擁抱工作大未來：因疫情解放的傳統辦公方式，又打回原形了嗎？
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Jan 05, 2022 |
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EP22【職場行不行】績效考核主管篇：如何讓員工覺得公平不偏心？該怎麼評估員工表現？面對「不加薪就離職」要求怎麼辦？
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Jan 02, 2022 |
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EP21【接軌國際】短影音來襲，用Tik Tok行銷如何吸引人？高齡工作者可能比年輕人更積極？混合辦公該進公司幾天？
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Dec 29, 2021 |
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EP20【經理人讀書會】你適合創業嗎？從《閃電擴張》到《規模大師》，LinkedIn創辦人給創業家的忠告。
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Dec 26, 2021 |
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EP19【接軌國際】麥當勞、 Under Armour 為何紛紛增設CCO（顧客長）？募資文案怎麼寫才能讓人願意掏錢？為什麼企業提供正念課反而惹惱員工？
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Dec 22, 2021 |
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EP18【總編會客室】管理顧問在做什麼？他們如何訓練系統思考、問題解決力？專訪波士頓顧問公司（BCG）董事總經理暨合夥人徐瑞廷
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Dec 19, 2021 |
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EP17【接軌國際】加薪該怎麼談才有效？如何有效管理供應商，遏止非法外包？如何掌握一對一面談技巧？
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Dec 15, 2021 |
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EP16【職場行不行】績效考核表怎麼寫？和主管績效面談要談什麼？關於績效考核你該知道的事。
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Dec 12, 2021 |
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EP15【管理，什麼事？】公司的教育訓練為什麼沒有用？打造學習型團隊要做的5件事。
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Dec 08, 2021 |
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EP14【經理人讀書會】《人慈》：你誤讀了多少人性本惡的故事？人類社會真正的威脅，其實是我們對人性的悲觀想法。
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Dec 05, 2021 |
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EP13【管理，什麼事？】迎戰新常態！百大MVP經理人的故事。
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Dec 01, 2021 |
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EP12【總編會客室】你也想當YouTuber嗎？專訪理科太太：想走得長遠，只有一個人訂閱和一千萬人訂閱，你想的事應該都一樣！
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Nov 28, 2021 |
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EP11【接軌國際】元宇宙是什麼？混合遠距辦公如何提升工作效率？如何打造學習型組織？
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Nov 24, 2021 |
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EP10【職場行不行】想聽實話又怕受傷害？工作者如何破除聽回饋的心魔？
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Nov 21, 2021 |
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EP09【管理，什麼事？】上班族的8個道德難題
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Nov 17, 2021 |
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EP08【經理人讀書會】《創造與漫想：亞馬遜創辦人貝佐斯親述，從成長到網路巨擘的選擇、經營與夢想》
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Nov 14, 2021 |
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EP07【管理，什麼事？】不懂成本，你的人生、工作就是一場浪費！
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Nov 10, 2021 |
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EP06【總編會客室】未來企業的留才策略：如何讓員工敢生、願意生、放心申請育嬰假？
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Nov 07, 2021 |
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EP05【接軌國際】近期暴紅的NFT是什麼？影音串流平台大戰，誰能勝出？組織該如何設計獎金制度？
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Nov 03, 2021 |
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EP04【職場行不行】你的回饋傷了員工的「玻璃心」嗎？
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Oct 31, 2021 |
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EP03【接軌國際】新加坡開拓人造肉商機、ESG消息能否提升股價、意想不到的通勤好處
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Oct 27, 2021 |
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EP02【經理人讀書會】《醜惡的真相：深入臉書企圖主宰一切的內幕風暴》
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Oct 24, 2021 |
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EP01【總編會客室】未來，你的工作會消失嗎？
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Oct 19, 2021 |