Wat leiders willen
By Anissa Halimi - Growthways
Listen to a podcast, please open Podcast Republic app. Available on Google Play Store and Apple App Store.
Image by Anissa Halimi - Growthways
Category: Management
Open in Apple Podcasts
Open RSS feed
Open Website
Rate for this podcast
Subscribers: 0
Reviews: 0
Episodes: 82
Description
Teams doen wat jij -onbewust/ongewild- wel of net niet doet. Vergroot je bewustzijn, ontdek en connecteer op een diepere laag met de mensen rondom je, zodat je meer krijgt van wat je wil met ‘Wat leiders willen’.
Luister naar afleveringen waarin podcast host Anissa je meeneemt in haar visie op leiderschap, haar ervaring & expertise en ook klantverhalen met je deelt.
Wil jij ‘Next Level’ leiden en weten welke mogelijkheden ik voor jou zie?
Vraag dan hier een gratis strategiegesprek aan: https://bit.ly/3vlGrIV
Anissa is Founder van Growthways. Zij begeleidt ervaren leiders individueel en in groep.
| Episode | Date |
|---|---|
|
In gesprek met Pascal Van Loo & Luc Limère over bewuste mannelijkheid #82
|
Jun 26, 2024 |
|
Door blijven gaan, ‘verdoven’ en de pauzeknop # 81
|
Jun 24, 2024 |
|
In gesprek met Luc Limère over de wereld in transitie #80
|
May 29, 2024 |
|
Wat verlang je, voorbij doelen? #79
|
May 22, 2024 |
|
Waarom grenzen stellen cruciaal is #78
|
May 08, 2024 |
|
In gesprek met Sanne van Paassen over systemisch werk en opstellingen in (familie) bedrijven #77
|
Apr 24, 2024 |
|
Trots op een klant #76
|
Apr 17, 2024 |
|
Keynote: Leid jij vanuit ‘hurt’ of je hart? #75
|
Apr 03, 2024 |
|
Hoe neem ik de lead in communicatie? #74
|
Mar 27, 2024 |
|
Hoe systeemdenken je tijd, energie en geld kan besparen (deel 2) #73
|
Mar 20, 2024 |
|
Hoe systeemdenken je tijd, energie en geld kan besparen (deel 1) #72
|
Mar 13, 2024 |
|
In gesprek met voormalig veldrijdster Sanne van Paassen over energetisch & systemisch leiderschap #71
|
Feb 28, 2024 |
|
Hoe veilig voelt je team zich? #70
|
Feb 21, 2024 |
|
'Waar zet jij jezelf op slot’?' #69
|
Feb 14, 2024 |
|
Welke legacy wil jij nalaten?' - #68
|
Feb 07, 2024 |
|
In gesprek met Maartje Koppen over E.F.T. #67
|
Jan 31, 2024 |
|
Leiderschap is een innerlijk proces dat zich sociaal manifesteert #66
|
Jan 24, 2024 |
|
Ik wil meer genieten en voldoening ervaren, maar hoe dan? #65
|
Jan 17, 2024 |
|
Waar wil jij in 2024 meer leiderschap over nemen? #64
|
Jan 03, 2024 |
|
In gesprek met Frits Wilmsen: van fragmentatie naar eenheid #63
|
Dec 27, 2023 |
|
Deze ‘tijd’ wil je niet missen #62
|
Dec 21, 2023 |
|
Wat is jouw visie op (persoonlijkheids) testen? #61
|
Dec 13, 2023 |
|
Zit ratio bij jou aan het stuur? #60
|
Dec 06, 2023 |
|
In gesprek met Sabine van der Hulst en haar unieke kijk op het netwerken #59
|
Nov 29, 2023 |
|
In gesprek met Babette over de impact van CoResolve #58
|
Oct 25, 2023 |
|
In gesprek met Wouter over de groei van Umain en zijn grootste gamechanger als leider #57
|
Sep 27, 2023 |
|
Het belang van uitreiken #56
|
Sep 06, 2023 |
|
In gesprek met Bram Vergote over zijn visie en de fundamenten van zijn 3 snelgroeiende bedrijven #55
|
Aug 30, 2023 |
|
Between stimulus & response there is a space #54
|
Aug 23, 2023 |
|
Voluit je leven ondernemen #53
|
Aug 16, 2023 |
|
In gesprek met Wim Floré over geluk, omgaan met financiële druk of andere stress & sociale impact #52
|
Jul 26, 2023 |
|
Dynamieken in dit team en hoe ik navigeer als teamcoach (aflevering 2 van 2) #51
|
Jul 19, 2023 |
|
Achter de schermen van een teamcoachtraject (aflevering 1 van 2) # 50
|
Jul 12, 2023 |
|
Leiderschap voorbij woorden, modellen en andere weetjes #49
|
Jun 14, 2023 |
|
Geen tijd hebben is een voorwaarde #48
|
Jun 07, 2023 |
|
In gesprek met Adine over Human Design & leiderschap #47
|
Jun 01, 2023 |
|
Dit wil je weten als leider #46
|
May 24, 2023 |
|
5 vragen om verdieping te brengen in je 1op1 gesprek #45
|
May 17, 2023 |
|
In gesprek met Hanan Challouki over het waarborgen van inclusiviteit als leider #44
|
Apr 30, 2023 |
|
Het verborgen verlangen onder 'mentale rust' #43
|
Apr 12, 2023 |
|
Kwetsbaarheid zonder grenzen is geen kwetsbaarheid #42
|
Apr 05, 2023 |
|
In gesprek met Anja Moortgat over haar boek 'Het nieuwe leiden is vrouwelijk: ontdek de Athena & Aphrodite in jezelf' #41
|
Apr 01, 2023 |
|
Het symptoom is niet het probleem #40
|
Mar 22, 2023 |
|
Goed leiderschap is bewustzijn #39
|
Mar 15, 2023 |
|
Een andere lens om naar je team(s) te kijken & the lead te nemen #38
|
Mar 08, 2023 |
|
Bewijzen versus je eigenwaarde voelen #37
|
Mar 01, 2023 |
|
In gesprek met Wim Debedts over het leiden van grote teams, kwetsbaarheid en jezelf overwinnen #36
|
Feb 22, 2023 |
|
Wat je interne criticus wil en wat jij wil is NIET hetzelfde #35
|
Feb 15, 2023 |
|
4 drempels waar effectieve leiders over stappen #34
|
Feb 08, 2023 |
|
Wat als je (even) niet meer weet welke beslissing te maken? #33
|
Feb 01, 2023 |
|
In gesprek met Thessa Boddenberg over gelijkwaardigheid #32
|
Jan 25, 2023 |
|
Voor wie en wanneer is 'The Next Level' bedoeld? #31
|
Jan 18, 2023 |
|
Welkom 2023 - Podcastlaunch 2.0 #30
|
Jan 11, 2023 |
|
5 vragen die jou en je team(s) next level tillen #29
|
Dec 21, 2022 |
|
Als je DIT onder de knie krijgt, garandeer ik je dat een hele andere wereld voor je opent #28
|
Dec 14, 2022 |
|
De grootste fout die ik maakte als (team)coach en hoe jij dat anders kan doen #27
|
Dec 07, 2022 |
|
Wat als mijn succes me niet (meer) gelukkig maakt? #26
|
Nov 30, 2022 |
|
Is ventileren hetzelfde als sparren? #25
|
Nov 23, 2022 |
|
Hoe bereid ik me voor op een moeilijk gesprek met een vennoot (partner/collega/...)? #24
|
Nov 16, 2022 |
|
Is persoon X uit het juiste hout gesneden? #23
|
Nov 09, 2022 |
|
Ego blijft niet overeind in het nieuwe leiderschap. Ook als je jezelf voortdurend kleiner maakt speelt dit- #22
|
Nov 02, 2022 |
|
Wat je te doen hebt als mensen VIA jou communiceren - #21
|
Oct 26, 2022 |
|
Waar kan jij NU makkelijk meer winst behalen? Let's find out - #20
|
Oct 19, 2022 |
|
'Doing' versus 'Being' als leider - #19
|
Oct 12, 2022 |
|
Leiden vanuit je 'HART' versus 'HURT'- #18
|
Oct 05, 2022 |
|
Ingrijpen als leider: dit wil je niet negeren #17
|
Sep 28, 2022 |
|
Hoe ga je om met fouten die anderen maken? #16
|
Sep 22, 2022 |
|
Hoe schakel ik tussen beslissen versus loslaten? #15
|
Sep 15, 2022 |
|
Mijn ongecensureerde visie op leiderschap #14
|
Sep 07, 2022 |
|
Wat je zei in je audio heeft mijn ogen geopend, dixit mijn klant Rob #13
|
Aug 31, 2022 |
|
Wellicht is dit gedachte n°1 die je belemmert #12
|
Aug 24, 2022 |
|
Wanneer druk zijn ten koste gaat van je impact #11
|
Jul 27, 2022 |
|
Is het mogelijk om 'gelijk' te zijn als leider? #10
|
Jul 20, 2022 |
|
De misvatting over 'dienend leiderschap' #9
|
Jul 13, 2022 |
|
Mijn dieper persoonlijk verhaal als baseline om te begrijpen hoe jij als leider meer tot je recht kan komen #8
|
Jul 06, 2022 |
|
Wat je kan doen als je 'gelijk hebt' maar het niet krijgt #7
|
Jun 29, 2022 |
|
3 gedragingen die onschuldig lijken maar wél rechtstreeks impact hebben op het vertrouwen #6
|
Jun 22, 2022 |
|
De impact van je relatie met je vader op je rol als leider #5
|
Jun 15, 2022 |
|
Wellicht dé belangrijkste knop om aan te draaien als je meer engagement en/of resultaten wil #4
|
Jun 08, 2022 |
|
Wat kan je doen als 'goeie' mensen vertrekken? #3
|
Jun 01, 2022 |
|
Impact als leider maak je beter aan de achterkant dan aan de voorkant - #2
|
May 22, 2022 |
|
Hoe ik tot dit punt kwam - #1
|
May 22, 2022 |