Listen to a podcast, please open Podcast Republic app. Available on Google Play Store and Apple App Store.
| Episode | Date |
|---|---|
|
Hos Molt Wengel gør de op med lange arbejdsdage
|
May 17, 2023 |
|
Hos Louis Nielsen er de unge særligt glade for at gå på arbejde
|
May 03, 2023 |
|
Hos GladTeknik har 80% af de ansatte en diagnose
|
Apr 19, 2023 |
|
Hos IBM bruger både chefer og medarbejdere tid på frivilligt arbejde
|
Apr 05, 2023 |
|
I Middelfart Sparekasse er de kåret som Danmarks bedste arbejdsplads for seniorer
|
Mar 22, 2023 |
|
Hos VM Tarm får de en bonus for at cykle på arbejde og en pause til en gåtur i løbet af dagen
|
Mar 08, 2023 |
|
Hos KPMG har de udvidet barselsmulighederne med ekstra goder til medarbejderne
|
Feb 22, 2023 |
|
Hos Comwell Aarhus er de blevet kåret som det mest klimavenlige hotel i Danmark
|
Feb 08, 2023 |
|
På Horsens fødeafdeling får medarbejderne udviklingsansvar og psykologisk tryghed
|
Jan 25, 2023 |
|
Hos Plus Pack bliver engangsemballagen udskiftet med et genanvendeligt materiale
|
Sep 21, 2022 |
|
Hos Novo Nordisk hjælper de flygtninge i akademisk praktik
|
Aug 17, 2022 |
|
Hos IKEA øver ledere sig i kønsneutrale pronominer
|
Aug 10, 2022 |
|
Hos TV 2 gør de op med den hårde tone og ’find-dig-i-det’-kulturen
|
Aug 03, 2022 |
|
Hos Give Steel får alle en ny chance
|
Jul 27, 2022 |
|
Hos Skou Gruppen vil de gøre plads til kvinder
|
Jul 13, 2022 |
|
Hos Deloitte skar de 100.000 kundetimer af for at sætte fokus på kvalitet og trivsel
|
Jul 06, 2022 |
|
Hos ITW GSE er fællesmotion en del af arbejdsdagen
|
Jun 29, 2022 |
|
Hos IHH Nordic har medarbejderne fri hver fredag
|
Jun 22, 2022 |
|
Hos Jespers Torvekøkken har de opfundet sig til en 41 % reduktion på madspild
|
Jun 15, 2022 |
|
Hos People Like Us har 32 ud af 50 medarbejdere en diagnose
|
Jun 08, 2022 |