Capitale umano. Le aziende raccontano l’HR Transformation
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Category: Careers
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Episodes: 30
Description
La vera forza di una Azienda sono le persone. Il cambiamento del mercato del lavoro, insieme ai cambiamenti sociali, economici e tecnologici, li ha trasformati da risorse a Capitale Umano. Ascolteremo in questa serie di Ipsoa Magazine i protagonisti: HR manager, Direttori del Personale, imprenditori, dipendenti. Comprendere le nuove esigenze, i nuovi strumenti digitali, le nuove dinamiche del mercato del lavoro e del business è il primo passo di un’Azienda verso il cambiamento e la sua gestione.
Ogni settimana, in esclusiva per Ipsoa Magazine, Mario Alberto Catarozzo intervista un protagonista del mondo HR e delle imprese italiane e insieme fornisce un approfondimento sulle tematiche della HR Transformation. Seguiteci sulla vostra piattaforma di podcasting preferita e ricordate di attivare la campanella (o il follow) per restare aggiornati sui prossimi episodi.
Prova One LAVORO https://onelavoro.wolterskluwer.it/
Ogni settimana, in esclusiva per Ipsoa Magazine, Mario Alberto Catarozzo intervista un protagonista del mondo HR e delle imprese italiane e insieme fornisce un approfondimento sulle tematiche della HR Transformation. Seguiteci sulla vostra piattaforma di podcasting preferita e ricordate di attivare la campanella (o il follow) per restare aggiornati sui prossimi episodi.
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| Episode | Date |
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Ep. 30 - Leadership empatica: come guidare i team in tempi di incertezza
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Feb 13, 2025 |
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Ep. 29 - Benessere e salute mentale dei dipendenti: strumenti per HR manager
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Jan 13, 2025 |
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Ep. 28 - AI e onboarding: nuove prospettive per la selezione del personale
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Dec 16, 2024 |
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Ep. 27 - Continuous learning: da formazione in presenza a formazione da remoto
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Dec 02, 2024 |
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Ep. 26 - Università e mondo del lavoro: una partnership per innovazione e sviluppo
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Nov 25, 2024 |
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Ep. 25 - Analisi del clima aziendale: strumenti e soluzioni dalla Direzione HR
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Nov 04, 2024 |
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Ep. 24 - Umanesimo aziendale: la sfida per l'HR
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Oct 28, 2024 |
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Ep. 23 - Come l'AI sta rivoluzionando il recruiting aziendale
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Oct 21, 2024 |
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Ep. 22 - PMI e studi professionali: il valore della formazione continua
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Oct 14, 2024 |
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Ep. 21 - People Analytics: trasformare i dati in strategia per HR
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Oct 07, 2024 |
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Ep. 20 - Il ruolo dell’HR manager nella formazione aziendale
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Jul 17, 2023 |
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Ep. 19 - I nuovi strumenti del recruiting aziendale post pandemia
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Jun 26, 2023 |
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Ep. 18 - Millenials e job hopping: come gli HR Manager affrontano il fenomeno
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Jun 05, 2023 |
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Ep. 17 - Riorganizzare i luoghi di lavoro dopo la pandemia
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May 29, 2023 |
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Ep. 16 - Cultura manageriale in azienda, le soft skills conquistano le PMI
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May 22, 2023 |
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Ep. 15 - Welfare aziendale: come sta cambiando con le novità del lavoro
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May 15, 2023 |
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Ep. 14 - Le nuove sinergie tra gestione del personale, formazione interna e marketing
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May 08, 2023 |
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Ep. 13 - Congedi parentali: le imprese come garantiscono la gender equality?
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Apr 17, 2023 |
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Ep. 12 - ESG in azienda: i vantaggi per brand aziendale e recruiting
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Apr 03, 2023 |
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Ep. 11 - Il ruolo dell’HR manager nei processi per la sostenibilità aziendale
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Mar 28, 2023 |
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Ep. 10 - Work-life balance: la sostenibilità in azienda alla prova del nove
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Mar 21, 2023 |
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Ep. 9 - Employee advocacy: i collaboratori migliori testimonial dell'azienda
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Mar 13, 2023 |
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Ep. 8 - I nuovi leader in azienda: come coltivarli e farli crescere
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Mar 06, 2023 |
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Ep. 7 - Retention dei collaboratori: su cosa puntare e cosa evitare
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Feb 27, 2023 |
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Ep. 6 - Fornitori esterni di servizi professionali: l’evoluzione della gestione aziendale
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Feb 20, 2023 |
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Ep. 5 - Gender Gap: come le aziende si muovono per garantire parità di genere
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Feb 13, 2023 |
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Ep. 4 - On boarding: come inserire in azienda step by step i neo assunti
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Feb 06, 2023 |
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Ep. 3 - Selezione del personale: nuove dinamiche per attrarre i migliori collaboratori
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Jan 30, 2023 |
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Ep. 2 - Lavoro come progetto di vita: cosa è cambiato dopo la pandemia
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Jan 23, 2023 |
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Ep. 1 - Big Quit, Great Resignation, Quiet Quitting: le nuove parole del mercato del lavoro
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Jan 16, 2023 |