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Wir erkunden die dünne Linie zwischen Organisationsstruktur und Unternehmenskultur. Wir sind fest davon überzeugt, dass die Art und Weise, wie eine Organisation aufgebaut ist, einen tieferen Einblick in ihre Kultur geben kann, als es auf den ersten Blick erscheint. Dieser Podcast richtet sich an alle, die sich für das dynamische Zusammenspiel von Organisationsstrukturen und Unternehmenskultur interessieren.
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#13 Workshops - "Schon wieder einer...?" oder "Endlich!"|| mit Daniela Dreißig
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May 07, 2024 |
#12 HR Beyond Benefits - Von DEI bis Recruiting || mit Andisheh Ebrahimnejad
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Apr 23, 2024 |
#11 Kommunikation - Wie gelingt wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe trotz unterschiedlicher Hierarchieebenen? || mit Anna Fuchs
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Apr 10, 2024 |
#10 HR im Wandel - Mehr als nur Admin & Paperwork || mit Denis Besevic
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Mar 27, 2024 |
#9 Lean - Spannungsfeld zwischen Qualität und Quantität? || mit Nadja Böhlmann
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Mar 13, 2024 |
#8 Emotionen und Kommunikation - Säulen der Unternehmenskultur? || mit Solmas Tehrani & Volker Mauck
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Feb 27, 2024 |
#7 Diversity - zwischen Normen, Quoten und der Suche nach echter Vielfalt || mit Floria Moghimi
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Feb 14, 2024 |
#6 Diversity - zwischen Wunsch und Realität || mit Michael Birnbaum & Christian Mappala
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Jan 30, 2024 |
#5 Psychologische Sicherheit & Agile Mindset - Messbar? Oder nur Theorie? || mit Karen Eilers
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Dec 19, 2023 |
#4 Agiles Arbeiten - Old but Gold || mit Jan Fischbach
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Dec 05, 2023 |
#3 Hierarchie - Zwischen Macht und Ohnmacht || mit Mary-Jane Bolten
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Nov 21, 2023 |
#2 New Work - Leere Worte? Was steckt dahinter? || mit Tim Steigert
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Nov 07, 2023 |
#1 Change - Womit fängt man an? Struktur oder Kultur? || mit Patrick Breitenbach
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Oct 23, 2023 |