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#62 - Aus der Praxis: So rekrutiert die IBB Techniker trotz Fachkräftemangel (Teil 1) - mit Vanessa Radet
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Dec 09, 2025 |
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#61 - So verwandelst du Stelleninserate in Kandidaten-Magnete (3 Prinzipien)
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Dec 03, 2025 |
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#60 - Vergiss Reichweite. Investiere lieber in guten Social-Recruiting-Content (Teil 2) - mit Kevin Heller
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Nov 25, 2025 |
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59 - Social Media Recruiting 2026: Die 3 fatalen Fehler kosten dich Bewerber (Teil 1) - mit Kevin Heller
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Nov 18, 2025 |
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#58 - Passive Kandidaten rekrutieren: Botschaft schlägt Reichweite
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Nov 11, 2025 |
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#57 - Diese 7 Kategorien zeigen, wie stark deine Anstellungsbedingungen wirklich sind (Teil 2) - mit Maurus Unternährer
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Nov 04, 2025 |
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#56 - Benefits-Benchmark: So findest du heraus, wo du im Marktvergleich stehst - mit Maurus Unternährer
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Oct 28, 2025 |
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#55 – Mehr Resilienz im Team aufbauen: Warum Beschützen schadet (Teil 2) - mit Debora di Maio
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Oct 21, 2025 |
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#54 - 3 unterschätzte Führungsfehler, die dich Toptalente kosten (Teil 1) - mit Debora Di Maio
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Oct 14, 2025 |
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#53 - Rechtssicherheit für Workation ohne Anwalt: So gehts in 5 Minuten (Teil 2) – mit Daniel Dietrich
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Sep 30, 2025 |
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#52 - Workation: 6 rechtliche Fallstricke, die jeder HRler kennen sollte (Teil 1) – mit Daniel Dietrich
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Sep 23, 2025 |
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51 - Employer-Branding Content-Day: Mit System zu haufenweise Likes, Shares und neuen Followern (Teil 2)
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Sep 16, 2025 |
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#50 - Employer-Branding Content-Day: Warum 93 % aller Posts auf Social Media untergehen (Teil 1)
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Sep 09, 2025 |
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#49 - Warum gute Ingenieure NIE auf Jobsuche sind: Recruiting-Experte erklärt (Teil 2) mit Daniel Löhr
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Sep 02, 2025 |
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#48 - 15 Jahre Recruiting-Erfahrung: Warum Ingenieure so schwer zu finden sind (Teil 1) - mit Daniel Löhr
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Aug 26, 2025 |
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#47 - KI nachhaltig im Unternehmen verankern: 3 Erfolgsrezepte für HR und Management (Teil 2) - mit Marc Becker
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Jul 22, 2025 |
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#46 - KI im HR: 5 konkrete Anwendungsfälle, um Routinearbeiten sofort zu automatisieren (Teil 1) - mit Marc Becker
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Jul 15, 2025 |
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#45 - Informationsüberflutung ist Gift: 3 Faktoren, für eine erfolgreiche Mitarbeiter-App (Teil 2) - mit René Kaiser
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Jul 08, 2025 |
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#44 - Das Schwarze Brett ist tot: 3 Säulen moderner Mitarbeiterkommunikation (Teil 1) - mit René Kaiser
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Jul 01, 2025 |
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#43 - LinkedIn-Profil optimieren: 5 Elemente die über deinen Recruiting-Erfolg entscheiden (Teil 2) - mit Sonja Berger
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Jun 24, 2025 |
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#42 - LinkedIn: Die 5 häufigsten Fehler bei der Kandidatensuche (Teil 1) – mit Sonja Berger
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Jun 17, 2025 |
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#41 - 53 % fühlen sich vernetzter. So geht erfolgreiche Mitarbeiterbindung (Teil 2) – mit Yves Mahler
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Jun 10, 2025 |
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#40 - Silos aufbrechen: So gelingt interne Vernetzung in Unternehmen (Teil 1) – mit Yves Mahler
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Jun 03, 2025 |
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#39 - 5 Learnings aus der Praxis für erfolgreiche Inhouse-Karriereentwicklung (Teil 2) – mit Patricia Mösch
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May 20, 2025 |
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#38 - Inhouse-Karriereentwicklung: Die Geheimwaffe gegen Fluktuation (Teil 1) – mit Patricia Mösch
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May 13, 2025 |
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#37 - Warum deine Recruiting-Videos keine Bewerbungen bringen – und was du anders machen musst
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May 06, 2025 |
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#36 - 1 % besser als gestern: So entwickelst du dein Team mit Positive Leadership weiter - mit Ernö Gaspar
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Apr 29, 2025 |
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#35 - Weniger Papierkram im HR: Wie du Zwischenzeugnisse & Verträge einfach digitalisierst - mit Fabienne Roos
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Apr 15, 2025 |
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#34 - Top-Bewerber über LinkedIn: Schritt-für-Schritt-Anleitung für deine (erste) Recruiting-Werbeanzeige in 60 Minuten
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Apr 08, 2025 |
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#33 - Emotionen im Büro? Mit mehr Menschlichkeit zu höherer Produktivität und weniger Fluktuation - mit Anne Müller
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Apr 01, 2025 |
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#32 - Weniger innere Kündigungen: 3 HR-Hebel für eine Arbeitsumgebung wo Leistung wieder Spass macht - mit Gregor Bruhin
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Mar 25, 2025 |
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#31 - Professor enthüllt: 6 Strategien für HR, um als Arbeitgeber sofort attraktiver zu werden - mit Dr. Peter Senn
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Mar 18, 2025 |
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#30 - Vergiss Benefits! Mit dieser #1 Strategie gewinnst du wirkliche passive Kandidaten
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Mar 11, 2025 |
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#29 - Vergiss Hochschul-Abschlüsse: So entwickelst du dein Team zu echten Leistungsträgern – mit Adi Lang
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Mar 04, 2025 |
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#28 - "4. Säule" Zeitwertkonto: Was es ist und wie du damit bei Talenten punkten kannst - mit Rafal Lötscher
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Feb 25, 2025 |
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#27 - Direktansprache mit KI-Videos: Für 3x mehr Interviews mit den besten Talenten - mit Jonas Braun
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Feb 18, 2025 |
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#26 - HR-Erfahrung aus 2.000 Einstellungen: So findest du die richtigen Mitarbeitenden - mit Katrin Moser
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Feb 11, 2025 |
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#25 - Emotionen im Recruiting: Diese eine Technik erzeugt Gänsehaut bei Bewerbern… und du kannst sie auch nutzen
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Feb 04, 2025 |
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#24 - Schweizer Löhne 2025: Mit dieser Gehaltsstrategie bleibst du langfristig konkurrenzfähig – mit Yves Spühler
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Jan 28, 2025 |
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#23 - Die 3 grössten Recruiting Trends 2025 (die du noch nicht aus x HR-Blogs kennst)
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Jan 21, 2025 |
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#22 - Geheimnis gelüftet: So stärkst du die Bindung zwischen Lernenden und deinem Betrieb - mit Andreas Imfeld
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Jan 14, 2025 |
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#21 - 3 Strategien, wie HR die Selbstverantwortung (und mentale Gesundheit) seiner Mitarbeitenden stärkt (Teil 2)
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Dec 17, 2024 |
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#20 - Diese 4 Bereiche beeinflussen die mentale Gesundheit deiner Mitarbeitenden wirklich Teil 1 - mit Stefan Trappitsch
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Dec 10, 2024 |
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#19 - 3 überraschende Lektionen, die wir bei der Digitalisierung unseres HR gelernt haben - mit Bianca Schaible
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Dec 03, 2024 |
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#18 - Schlechte Stimmung im Büro? Diese 5 Schritte lösen jeden Teamkonflikt – mit Irene Gasper
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Nov 26, 2024 |
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#17 - Vom Chef zum Coach: Wie Hierarchiefreiheit Firmen stärkt Teil 2 – mit Peter Wyss
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Nov 19, 2024 |
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#16 - Kultur auf Augenhöhe: Warum Hierarchiefreiheit Unternehmen erfolgreicher macht Teil 1 - mit Peter Wyss
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Nov 12, 2024 |
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#15 - BVG als Wettbewerbsvorteil: Wie Arbeitgeber mit Vorsorgelösungen punkten können - mit Pascal Jeaggi von ARISCO
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Nov 05, 2024 |
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#14 - Die unterschätzte Macht von Geschichten: Wie du Kandidaten mit Storytelling von dir begeisterst
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Oct 29, 2024 |
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#13 - BGM erfolgreich umsetzen: So förderst du Gesundheit und Produktivität - mit Susanne Mattmann
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Oct 22, 2024 |
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#12 - Arbeiten mit Sinn: Warum Sinnhaftigkeit im Job entscheidend ist - mit Sacha Johann
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Oct 15, 2024 |
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#11 - Soft Skills im Fokus: Wie du Führungskräfte auswählst, die wirklich passen - mit Jochen Prinz
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Oct 08, 2024 |
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#10 - Recruiting ohne Lebenslauf: Einblicke in moderne Bewerbungsstrategien - mit René Lehmann
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Oct 01, 2024 |
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#9 - 7 Recruiting Hacks: So optimierst du deine Personalsuche in 7 Tagen
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Sep 24, 2024 |
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#8 - Wie du hochsensible Talente für dein Unternehmen gewinnst und langfristig im Team hältst - mit Tanja Mächler
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Sep 17, 2024 |
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#7 - Mentale Gesundheit im HR: Insights von der ersten HR Speaker Night - mit Tamara Elmiger und Livia Bättig
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Sep 10, 2024 |
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#6 - Reifegrad-Studie: So deckst du deine Schwachstellen im Recruiting auf - mit Raphael Ineichen
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Sep 03, 2024 |
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#3 - Social Recruiting: So rekrutierst du Talente über Social Media Teil 2 (Ergebnisse, Kosten und Erfolgsfaktoren)
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Aug 27, 2024 |
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#2 - Social Recruiting: So rekrutierst du Talente über Social Media Teil 1 (Vor- und Nachteile & beste Plattformen)
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Aug 27, 2024 |
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#4 - Mitarbeiterorientierte Führung: Ein wichtiger Schlüssel gegen den Fachkräftemangel – mit Peter Marfurt
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Aug 27, 2024 |
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#5 - Recruiting aus dem Ausland: So gelingt die Integration in der Schweiz - mit Martin Werner
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Aug 27, 2024 |
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#1 - Auf was du dich bei der Jobster Recruiting Show freuen kannst
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Aug 22, 2024 |