Listen to a podcast, please open Podcast Republic app. Available on Google Play Store and Apple App Store.
Подкаст с техническим директором ГК Нордавинд.
Нордавинд — это группа ИТ-компаний, которая специализируется на разработке сложных систем в ключевых отраслях:
🔹 Видеонаблюдение — интеллектуальные системы безопасности и аналитики.
🔹 Медицина — инновационные решения для здравоохранения.
🔹 Трейдинг — высокотехнологичные платформы для финансовых рынков.
Мы беремся за проекты, которые требуют глубокой экспертизы, нестандартного подхода и безупречного исполнения. Если у вас есть сложная задача — это к нам!
Наши принципы — это основа нашего успеха:
✅ Ответственность — мы доводим каждый проект до конца.
✅ Профессионализм — наши решения основаны на опыте и инновациях.
✅ Честность — мы всегда открыты и прозрачны с клиентами.
В наших подкастах мы рассказываем об управлении в ИТ проектах, делимся кейсами и вдохновляем на новые свершения. Нордавинд — это не просто технологии, это решения, которые меняют мир к лучшему.
Сложные задачи? Доверьте их нам! 🚀
| Episode | Date |
|---|---|
|
Как человечество училось управлять собой
|
Jun 18, 2025 |
|
"Не знаю!" – Как не сломаться, когда вопрос ставит в тупик?
|
Jun 14, 2025 |
|
Как нанимать людей, а не просто закрывать вакансии?
|
Jun 11, 2025 |
|
Почему разработчик не хочет делиться? Ревность к коду в IT
|
Jun 07, 2025 |
|
Как управлять экстравертом и интровертом: индивидуальный подход для максимальной эффективности
|
Jun 04, 2025 |
|
Почему экстраверты и интроверты такие разные? Научное объяснение
|
Jun 01, 2025 |
|
Как направлять тревожного сотрудника?
|
May 28, 2025 |
|
Тревожность. Как помочь себе?
|
May 24, 2025 |
|
Как правильно давать обратную связь: инструкция для начинающих руководителей
|
May 21, 2025 |
|
Как проводить эффективные встречи
|
May 17, 2025 |
|
Микроменеджмент или доверие? Где золотая середина
|
May 14, 2025 |
|
Как мотивировать зуммеров?
|
May 10, 2025 |
|
Если важна причастность, как мотивировать?
|
May 07, 2025 |
|
Как мотивировать сотрудника с доминантой "Власти"?
|
May 03, 2025 |
|
Как мотивировать "достиженцев"?
|
Apr 30, 2025 |
|
Как определить ради чего работают члены команды
|
Apr 26, 2025 |
|
Как успеть зажечься снова
|
Apr 23, 2025 |
|
Как распознать выгорание
|
Apr 19, 2025 |
|
Поиск смысла проекта для команды
|
Apr 16, 2025 |
|
Как мотивировать?
|
Apr 12, 2025 |
|
Зачем мотивировать?
|
Apr 09, 2025 |
|
Как находить общий язык, когда кажется, что вы говорите на разных языках
|
Apr 05, 2025 |
|
Как расставлять приоритеты. Трудности выбора
|
Apr 02, 2025 |
|
Как планировать , чтобы всё успеть
|
Mar 29, 2025 |
|
Эффективное управление временем
|
Mar 26, 2025 |
|
Спасительный инструмент для менеджера
|
Mar 22, 2025 |
|
Продуктовые метрики без паники
|
Mar 19, 2025 |
|
Продуктовая аналитика полезный инструмент или пятая нога к команде?
|
Mar 15, 2025 |
|
Как укротить хаус изменений в спринте и не сойти с ума
|
Mar 12, 2025 |
|
Путь к сердцу стейкхолдера
|
Mar 08, 2025 |
|
Ретро двигатель роста команды
|
Mar 05, 2025 |
|
Как управлять коммуникациями без хаоса?
|
Mar 01, 2025 |
|
Изменения — как танцевать под дождь?
|
Feb 26, 2025 |
|
Риски — как приручить шторм?
|
Feb 22, 2025 |
|
Как измерить успех без цифр?
|
Feb 19, 2025 |
|
Как расставить приоритеты без хаоса?
|
Feb 15, 2025 |
|
Почему в IT нет идеальных методик?
|
Feb 13, 2025 |